一、農(nóng)民工在工地干活受傷該怎么賠償

1、這種情況下農(nóng)民工在工地上骨折怎么賠償 ，一般屬于工傷。

2、您可以申請認定為工傷。

3、工傷認定后，構(gòu)成傷殘的，還可以評定傷殘等級。

4、等傷殘等級出來后可以到仲裁委申請裁決，要求用人單位賠付即可。

法律分析：

一、農(nóng)民工在工地干活受傷該怎么賠償

1、這種情況下，一般屬于工傷。

2、您可以申請認定為工傷。

　3、工傷認定后，構(gòu)成傷殘的，還可以評定傷殘等級。

4、等傷殘等級出來后可以到仲裁委申請裁決，要求用人單位賠付即可。

提出工傷認定申請所應當提交的材料：

(1)、工傷認定申請表;

(2)、與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實的勞動關(guān)系)的證明材料(包括勞動合同、工作證、與包工頭達成的協(xié)議書以及錄音文字稿及音頻文件、工資發(fā)放明細、證人證言等);

(3)、第一次醫(yī)療診斷證明、病歷，dr報告單等;

(4)社會保險行政部門規(guī)定的其農(nóng)民工在工地上骨折怎么賠償 他有關(guān)證件及資料。以上原件及復印件各一份。

在工傷認定中由于農(nóng)民工沒有勞動合同，也沒有社保繳納證明，很難證明其與被申請單位的勞動關(guān)系，有的農(nóng)民工甚至不知道包工頭的具體身份，也不知道被申請人究竟是誰，可能只知道工程總總承包單位或者發(fā)包方，有的工程甚至轉(zhuǎn)了好幾手，由于這種情況下勞動和社會保障局就會要求農(nóng)民工還必須向勞動合同履行地或用工單位所在地的勞動爭議仲裁委員會提出確認勞動關(guān)系的仲裁申請，要求確認其與用工單位之間存在勞動關(guān)系，來支持自己的工傷認定申請，此時，勞動和社會保障局會給申請人《工傷認定申請材料一次性補正告知書》，這樣做申請工傷的訴訟時效就會中止，不會因確認勞動關(guān)系一案導致申請工傷時已過時效而無法申請工傷。

法律依據(jù)：

根據(jù)《工傷保險條例》第十七條的規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。如果單位在正常情況下未向社保部門申請工傷的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。綜上農(nóng)民工在受傷后，在包工頭不能足額賠償?shù)那闆r下，在事故發(fā)生一年內(nèi)可以向建筑工程所在地或者分包給包工頭的建筑單位所在地社會保險行政部門進行申請工傷。

1、首先需要進行工傷鑒定。

2、如通過工傷鑒定農(nóng)民工在工地上骨折怎么賠償 ，則可以主張工傷賠償，不同傷殘等級可以得到不同的補償金額。

3、除此之外，還可以主張停工留薪等相關(guān)補償。

【法律依據(jù)】：《工傷保險條例》

第三十五條　職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資；

（二）從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由工傷保險基金補足差額；

（三）工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，按照國家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇?；攫B(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本醫(yī)療保險費。

【溫馨提示】

以上回答，僅為當前信息結(jié)合本人對法律的理解做出，請您謹慎進行參考農(nóng)民工在工地上骨折怎么賠償 ！

如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關(guān)信息，同專業(yè)人士進行詳細溝通。

農(nóng)民工在工地骨折應當認定為工傷農(nóng)民工在工地上骨折怎么賠償 ，可以要求工傷賠償。賠償內(nèi)容包括醫(yī)療費、傷者住院期間農(nóng)民工在工地上骨折怎么賠償 的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。如果造成殘疾還包括輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金。 《工傷保險條例》第三十條　職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療農(nóng)民工在工地上骨折怎么賠償 ，享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)農(nóng)民工在工地上骨折怎么賠償 ，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準，由國務院社會保險行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明，報經(jīng)辦機構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付，基金支付的具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，不享受工傷醫(yī)療待遇，按照基本醫(yī)療保險辦法處理工傷職工到簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進行工傷康復的費用，符合規(guī)定的，從工傷保險基金支付。

農(nóng)民工工傷骨折賠償需要看工傷等級農(nóng)民工在工地上骨折怎么賠償 的農(nóng)民工在工地上骨折怎么賠償 ，企業(yè)給傷者申請工傷鑒定或者傷者也可以去申請工傷鑒定，工傷認定后再做勞動能力鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果賠償?？梢园凑债?shù)貥藴屎蛯嶋H應賠：醫(yī)療費，誤工費，護理費，住院伙食補助，一次性傷殘補助。要等傷情穩(wěn)定后就可以做工傷級別鑒定。如果企業(yè)給勞動者繳納農(nóng)民工在工地上骨折怎么賠償 了工傷保險，工傷賠償由工傷保險基金支付；如果企業(yè)沒有給繳納工傷保險，全部工傷保險賠償，由企業(yè)全額賠償。

【法律依據(jù)】：

《工傷保險條例》 第17條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。

用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。

按照本條第一款規(guī)定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設區(qū)的市級社會保險行政部門辦理。

用人單位未在本條第一款規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認定申請，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費用由該用人單位負擔。

工地摔傷骨折，屬于工傷農(nóng)民工在工地上骨折怎么賠償 的，由用人單位和工傷保險基金承擔工傷賠償責任農(nóng)民工在工地上骨折怎么賠償 ；屬于工傷，但用人單位未繳納工傷保險費的，由用人單位支付全部工傷賠償項目；屬于侵權(quán)的，由侵權(quán)人承擔人身損害賠償責任；其他。

【法律依據(jù)】

《中華人民共和國社會保險法》第三十六條

職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，且經(jīng)工傷認定的，享受工傷保險待遇；其中，經(jīng)勞動能力鑒定喪失勞動能力的，享受傷殘待遇。

工傷認定和勞動能力鑒定應當簡捷、方便。

第四十一條

職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。

從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。

工人在建筑工地受傷摔骨折賠償農(nóng)民工在工地上骨折怎么賠償 ：醫(yī)療費、傷者住院期間伙食補助、生活護理費、工傷工資、交通、住宿、輔助設備、一次性傷殘津貼、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助農(nóng)民工在工地上骨折怎么賠償 ，以及一次性殘疾就業(yè)補貼。工傷職工經(jīng)傷殘等級評定農(nóng)民工在工地上骨折怎么賠償 ，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理農(nóng)民工在工地上骨折怎么賠償 的，從工傷保險基金中按月支付生活護理費。生活費和護理費按完全不能自理、大部分不能自理或部分生活不能自理這3個不同等級支付。標準為規(guī)劃區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或30%。

法律依據(jù):

《工傷保險條例》 第三十四條 工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費。生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。