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廊坊傷殘鑒定中心電話號(hào)碼
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【法律依據(jù)】《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》
第八條 申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)當(dāng)填寫勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表廊坊傷殘鑒定中心電話號(hào)碼 ，提交下列材料：
1、《工傷認(rèn)定決定書》原件和復(fù)印件。
2、有效廊坊傷殘鑒定中心電話號(hào)碼 的診斷證明、按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理有關(guān)規(guī)定復(fù)印或者復(fù)制的檢查、檢驗(yàn)報(bào)告等完整病歷材料。
3、工傷職工的居民身份證或者社會(huì)保障卡等其他有效身份證明原件和復(fù)印件。
4、勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)規(guī)定的其他材料。
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一、《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》第八條申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)當(dāng)填寫勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表廊坊傷殘鑒定中心電話號(hào)碼 ，提交下列材料廊坊傷殘鑒定中心電話號(hào)碼 ：
1、《工傷認(rèn)定決定書》原件和復(fù)印件。
2、有效的診斷證明、按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理有關(guān)規(guī)定復(fù)印或者復(fù)制的檢查、檢驗(yàn)報(bào)告等完整病歷材料。
3、工傷職工的居民身份證或者社會(huì)保障卡等其廊坊傷殘鑒定中心電話號(hào)碼 他有效身份證明原件和復(fù)印件。
4、勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)規(guī)定的其他材料。
二、鑒定等級(jí)
1、一級(jí)至四級(jí)為全部喪失勞動(dòng)能力。
2、五級(jí)至六級(jí)為大部分喪失勞動(dòng)能力。
3、七級(jí)至十級(jí)為部分喪失勞動(dòng)能力。
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傷 殘鑒定中心一般是指勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)，而工傷申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定是向市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)，由委員會(huì)安排鑒定時(shí)間和地點(diǎn)。
依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》
第二十一條 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。
第二十二條 勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng) 功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。
勞動(dòng) 功能障礙分為十個(gè)傷 殘等級(jí)，最重的為一級(jí)，最輕的為十級(jí)。
生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí)：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國(guó) 務(wù) 院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)同國(guó) 務(wù) 院衛(wèi)生行政部門等部門制定。
第二十三 條 勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。
《勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》
第九條 〔提交材料〕申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)當(dāng)提交以下材料：
（一）勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)；
（二）《工傷認(rèn)定決定書》原件和復(fù)印件；
（三）診斷證明、檢查檢驗(yàn)報(bào)告等原件和復(fù)印件，完整有效的病歷；
（四）職工身份證或其他有效身份證明原件和復(fù)印件；
（五）勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)規(guī)定的其他材料。
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