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下班幾小時內(nèi)死亡算工亡

在線問法 時間: 2023.02.12
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下班后幾小時死亡算工傷

下班后在家中死亡一般不算工亡。下班后下班幾小時內(nèi)死亡算工亡 的時間與認(rèn)定工傷沒有直接關(guān)系。根據(jù)法律規(guī)定,在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的應(yīng)當(dāng)視為工傷。

傷,是相對于非因公負(fù)傷而言,是因公負(fù)傷的簡稱。之前由于體制的原因下班幾小時內(nèi)死亡算工亡 我國國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位干部職工因工作原因負(fù)傷致殘通常采用該術(shù)語,現(xiàn)行《工傷保險條例》已經(jīng)適用于普通事業(yè)單位職工,公傷只存在于國家機(jī)關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位和社會團(tuán)體人員,對于與國家機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位和社會團(tuán)體之間形成勞動關(guān)系的其他工作人員仍然適用工傷。

工傷與公傷的區(qū)別是:主體及相互間關(guān)系不同。工傷發(fā)生在勞動關(guān)系中,也就是用人單位和勞動者之間,公傷發(fā)生在國家機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位和社會團(tuán)體與其工作人員之間,這種關(guān)系不屬于勞動關(guān)系,帶有行政屬性。確定待遇的依據(jù)不同。工傷待遇由工傷保險條例和地方行政法規(guī)確定。公傷待遇由人事、勞動和社會保障部門會同財政部門制定。能否參加工傷保險待遇不同。工傷可參加工傷保險,享受工傷保險待遇。公傷不可參加工傷保險,不能享受工傷保險待遇,而是享受相關(guān)的公傷待遇。待遇支付主體不同。工傷享受工傷保險待遇,參加工傷保險的,由工傷保險基金按規(guī)定支付,未參加工傷保險的,由用人單位比照工傷保險待遇支付。公傷待遇由所在單位支付。

拓展資料:

在工亡賠償金規(guī)定籠統(tǒng),又未指明享受對象時,容易出現(xiàn)工亡賠償金分配爭議。鑒于喪葬費(fèi)是用于工亡職工的喪葬,并且數(shù)額固定,所以,在分配工亡賠償金之前應(yīng)先將喪葬費(fèi)剔除。然后,再算出各個供養(yǎng)親屬應(yīng)得的撫恤金,對于一次性工亡補(bǔ)助金,則參照法定繼承,在第一順序繼承人之間進(jìn)行平均分配。

法律依據(jù):

《工傷保險條例》第十四條

職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:

(一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

下班48小時內(nèi)死亡算工傷嗎

【法律分析】:在工作時間和工作崗位下班幾小時內(nèi)死亡算工亡 ,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡下班幾小時內(nèi)死亡算工亡 的,視同工傷,如果是下班后發(fā)病,就不是工傷。工傷范圍是工傷認(rèn)定下班幾小時內(nèi)死亡算工亡 的前提,一般由法律直接規(guī)定。各國及地區(qū)的工傷保險法律以及國際勞工公約對工傷范圍的規(guī)定主要采取以下幾種立法模式:概括式立法模式、列舉式立法模式、混合式立法模式。我國《工傷保險條例》對工傷范圍采取列舉式立法模式,通過肯定性列舉和否定性列舉相結(jié)合的方式,明確了我國《工傷保險條例》擬規(guī)范的工傷范圍。根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定,我國工傷認(rèn)定機(jī)構(gòu)是用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)的社會保險行政部門。此處的“統(tǒng)籌"層次應(yīng)當(dāng)根據(jù)《工傷保險條例》第11條確定,即工傷保險基金逐步實行省級統(tǒng)籌。然而,為了便于當(dāng)事人提出工傷認(rèn)定申請,該條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級社會保險行政部門進(jìn)行工傷認(rèn)定的事項,根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級社會保險行政部門辦理。

【法律依據(jù)】:《工傷保險條例》 第二十條 社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定,并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。社會保險行政部門對受理的事實清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請,應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。作出工傷認(rèn)定決定需要以司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門的結(jié)論為依據(jù)的,在司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門尚未作出結(jié)論期間,作出工傷認(rèn)定決定的時限中止。社會保險行政部門工作人員與工傷認(rèn)定申請人有利害關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)回避。

下班后24小時內(nèi)死亡是否算工傷死亡

根據(jù)現(xiàn)行相關(guān)法律規(guī)定,沒有區(qū)別。在工作時間和工作崗位,只是突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的將被視為工傷48小時之外經(jīng)搶救無效死亡的將不被視為工傷。法律依據(jù)下班幾小時內(nèi)死亡算工亡 :《工傷保險條例》 第十四條 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的下班幾小時內(nèi)死亡算工亡 ;(二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的下班幾小時內(nèi)死亡算工亡 ;(三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其下班幾小時內(nèi)死亡算工亡 他情形。

下班以后發(fā)生意外多少小時內(nèi)算工傷

并沒有嚴(yán)格下班幾小時內(nèi)死亡算工亡 的時間規(guī)定下班幾小時內(nèi)死亡算工亡 ,在合理的上下班時間范圍內(nèi)受傷的都算工傷。職工在合理時間內(nèi)往返于工作地與居住地的合理路線的上下班途中發(fā)生事故的,亦可認(rèn)定為工傷。其中,上下班途中指的是從居住的住所到工作區(qū)域之間的必經(jīng)路途。所發(fā)生的意外事故職工負(fù)主要責(zé)任的不屬于工傷。

法律分析

根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,職工在工作場所,因工作或與工作有關(guān)履行工作職責(zé),上下班途中受到非本人主要責(zé)任交通事故的等原因受傷的,屬于工傷。是否可屬于工傷需要經(jīng)過相關(guān)機(jī)構(gòu)的認(rèn)定,用人單位可以在事故發(fā)生的一個月內(nèi)向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請,申請工傷認(rèn)定需要提交申請表,醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷后診斷證明書和能證明勞動關(guān)系的證據(jù)。申請人提供材料不完整的,勞動保障行政部門會在15個工作日內(nèi)要求補(bǔ)交材料。如果用人單位不依法提出工傷申請的,受傷職工及其直系親屬、工會組織可以在在事故傷害發(fā)生之1年內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請。職工因工作遭受事故傷害進(jìn)行治療,享受工傷醫(yī)療待遇,經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工的醫(yī)療費(fèi),伙食補(bǔ)助費(fèi)等從工傷保險基金支付。

法律依據(jù)

《工傷保險條例》 第十四條 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷下班幾小時內(nèi)死亡算工亡 :(一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

下班時間死亡算工傷嗎?

1.屬于突發(fā)疾病死亡,不是工傷。

2.但是,其中工作時間和工作崗位突發(fā)疾病死亡下班幾小時內(nèi)死亡算工亡 的,或者經(jīng)搶救無效在48小時之內(nèi)死亡的,視同工傷,享受工傷死亡待遇;其下班幾小時內(nèi)死亡算工亡 他情形,按因病辦理

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交通事故導(dǎo)致截癱,專業(yè)律師教你索賠攻略,一定不要小瞧紙尿褲!截癱案件能獲得多少賠償款?

北京交通事故律師-許瑞林

03-11 15:32

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北京交通事故律師-許瑞林

03-21 16:00

河北人,河北事故,在北京工作,不僅爭取到了北京標(biāo)準(zhǔn)的傷殘賠償金,其他賠償項目也判如所請!賠償基本全拿下,相信專業(yè)的力量??????

北京交通事故律師-許瑞林

05-07 11:38

既是交通事故又是工傷案件,傷者能拿到兩份賠償嗎?北京昌平區(qū)交通事故同時屬于工傷案件,都圓滿解決,幫助當(dāng)事人拿到滿意賠償款,獲得當(dāng)事人贈送兩面錦旗!

北京交通事故律師-許瑞林

12-17 11:45

所有付出都只為委托人最終的滿意??

北京交通事故律師-許瑞林

06-27 09:05