職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的十級傷殘的護(hù)理費(fèi)的計(jì)算方法 ，將依法享受下面的待遇：從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金十級傷殘的護(hù)理費(fèi)的計(jì)算方法 ，標(biāo)準(zhǔn)如下：

(1)七級傷殘為13個(gè)月的本人工資;

(2)八級傷殘為11個(gè)月的本人工資;

(3)九級傷殘為9個(gè)月的本人工資;

(4)十級傷殘為7個(gè)月的本人工資。

賠償數(shù)額各省市略有不同十級傷殘的護(hù)理費(fèi)的計(jì)算方法 ，大概按以下方法計(jì)算。

1、醫(yī)療費(fèi)賠償計(jì)算公式十級傷殘的護(hù)理費(fèi)的計(jì)算方法 ：

醫(yī)療費(fèi)賠償金額：根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的醫(yī)藥費(fèi)、住院費(fèi)等收款憑證，結(jié)合病歷和診斷證明等相關(guān)證據(jù)確定。（器官功能恢復(fù)訓(xùn)練所必要的康復(fù)費(fèi)、適當(dāng)?shù)恼葙M(fèi)在醫(yī)療費(fèi)內(nèi)）

2、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)賠償計(jì)算公式：

住院伙食補(bǔ)助費(fèi)賠償金額= 當(dāng)?shù)貒覚C(jī)關(guān)一般工作人員的出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)×住院天數(shù)(護(hù)理人員不享受)

3、營養(yǎng)費(fèi)賠償計(jì)算公式：（需要醫(yī)囑中明確記載“需加強(qiáng)營養(yǎng)”受害者才可主張此項(xiàng)）。具體數(shù)額由法官酌定。

4、受害人誤工費(fèi)賠償計(jì)算公式：（同樣需醫(yī)囑中注明休息多長時(shí)間，和受害人工作單位出具相應(yīng)的工資證明，證明其收入確定賠償標(biāo)準(zhǔn)，受害者才可主張此項(xiàng)）。

計(jì)算方法是：住院時(shí)間+醫(yī)生建議休息的時(shí)間）X月工資

或者(最近三年的平均收入或受訴法院所在地相同(近)行業(yè)上一年度職工的平均工資÷365日)×誤工天數(shù)

5、護(hù)理費(fèi)賠償計(jì)算公式：（取決于醫(yī)療機(jī)構(gòu)和鑒定機(jī)構(gòu)的意見，參照誤工費(fèi)）

護(hù)理費(fèi)賠償金額=陪護(hù)人的原收入×陪護(hù)時(shí)間，或者同等級別護(hù)工報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)×陪護(hù)時(shí)間

護(hù)理人員原則上為一人，但醫(yī)療機(jī)構(gòu)或者鑒定機(jī)構(gòu)有明確意見的，可以參照確定護(hù)理人員人數(shù)。護(hù)理期限應(yīng)計(jì)算至受害人恢復(fù)生活自理能力時(shí)止。

擴(kuò)展資料：

賠償標(biāo)準(zhǔn)

殘疾賠償金的賠償標(biāo)準(zhǔn)

《人身損害賠償解釋》第25條規(guī)定，殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動(dòng)能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收人或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)，自定殘之日起按20年計(jì)算。但60周歲以上的，年齡每增加一歲減少1年;75周歲以上的，按5年計(jì)算。

1.殘疾賠償金性質(zhì)的確定

殘疾賠償金的性質(zhì)，是財(cái)產(chǎn)損害賠償還是精神損害賠償?《人身損害賠償解釋》是以《國家賠償法》的規(guī)定為依據(jù)，確定殘疾賠償金的性質(zhì)是指對因殘疾而導(dǎo)致的收人減少或者生活來源喪失給予的財(cái)產(chǎn)損害性質(zhì)的賠償，

否定了法釋[2001」7號《關(guān)于確定民事侵權(quán)精神損害賠償責(zé)任若干問題的解釋》對殘疾賠償金的定性。新出臺的《中華人民共和國侵權(quán)責(zé)任法》再次對殘疾賠償金的性質(zhì)予以確認(rèn)，明確規(guī)定殘疾賠償金屬于財(cái)產(chǎn)損害賠償，而不屬于精神損害賠償。

2.喪失勞動(dòng)能力程度的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第21條的規(guī)定：職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。

勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活處理障礙程度的等級鑒定，勞動(dòng)功能障礙程度分為十個(gè)傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為三個(gè)等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活不能自理部分。

3.傷殘等級的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)

十級傷殘的護(hù)理費(fèi)的計(jì)算方法 我國關(guān)于傷殘等級的鑒定標(biāo)準(zhǔn)可以說“令出多門”，針對不同人員的傷殘，不同的主管機(jī)關(guān)制訂了不同的鑒定標(biāo)準(zhǔn)。道路交通事故案件中受傷人員的傷殘程度評定一般應(yīng)適用公安部發(fā)布的《中華人民共和國國家標(biāo)準(zhǔn)道路交通事故受傷人員傷殘?jiān)u定》。

4.殘疾賠償金具體計(jì)算公式

(1)殘疾賠償金(60周歲以下的人)=傷殘等級(1級的按100%計(jì)算， II級的減少10%，其他依此類推)X受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收人或者農(nóng)村居民人均純收人x 20年;

(2)殘疾賠償金(60周歲以上的人)=傷殘等級(1級的按100%計(jì)算， II級的減少10%，其他依此類推)X受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收人或者農(nóng)村居民人均純收人x(20年一增加歲數(shù));

(3)殘疾賠償金(75周歲以上的人)=傷殘等級(1級的按100%計(jì)算，II級的減少10%，其他依此類推)X受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入x5年。

當(dāng)然，如果出現(xiàn)《人身損害賠償解釋》規(guī)定的“受害人因傷殘但實(shí)際收入沒有減少，或者傷殘等級較輕但造成職業(yè)妨害嚴(yán)重影響其勞動(dòng)就業(yè)的”情形，可按規(guī)定對殘疾賠償金作相應(yīng)調(diào)整。

被扶養(yǎng)人生活費(fèi)的賠償標(biāo)準(zhǔn)

以前對被扶養(yǎng)人生活費(fèi)，賠償標(biāo)準(zhǔn)是生活困難補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)或者基本生活費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，前者每月就是幾十元，后者實(shí)際上是城鎮(zhèn)居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)，也不過每月二三百元。

《人身損害賠償解釋》則規(guī)定以城鎮(zhèn)居民人均消費(fèi)性支出和農(nóng)村居民人均年生活消費(fèi)支出標(biāo)準(zhǔn)，也體現(xiàn)賠償與損害的一致。

同時(shí)，《人身損害賠償解釋》規(guī)定被扶養(yǎng)人是未成年人的計(jì)算至18周歲，60周歲以上年齡每增加一歲減少1年;75周歲以上的按5年計(jì)算。這也有別于就辦法規(guī)定的“未成年人計(jì)算至16周歲，50周歲以下的年齡每增加一歲減少一年，50周歲以上的按照5年計(jì)算?！?/p>

具體計(jì)算公式：

1.被扶養(yǎng)人生活費(fèi)(未成年人)=傷殘等級(1級的按100%計(jì)算，II級的減少10%，其他依此類推，死亡的按100%計(jì)算)X受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均消費(fèi)性支出和農(nóng)村居民人均年生活消費(fèi)支出X(18歲—年齡)十級傷殘的護(hù)理費(fèi)的計(jì)算方法 ；

2.被扶養(yǎng)人生活費(fèi)(無勞動(dòng)能力又無其他生活來源的)=傷殘等級(1級的按100%計(jì)算，II級的減少10%，其他依此類推，死亡的按100%計(jì)算)x受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均消費(fèi)性支出和農(nóng)村居民人均年生活消費(fèi)支出x 20年;

3.被扶養(yǎng)人生活費(fèi)(60周歲以上)=傷殘等級(1級的按100%計(jì)算，II級的減少10%，其他依此類推，死亡的按100%計(jì)算)x受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均消費(fèi)性支出和農(nóng)村居民人均年生活消費(fèi)支出X(20年—增加歲數(shù))；

4.被扶養(yǎng)人生活費(fèi)(75周歲以上)二傷殘等級(1級的按100%計(jì)算，II級的減少10%，其他依此類推，死亡的按100%計(jì)算)X受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均消費(fèi)性支出和農(nóng)村居民人均年生活消費(fèi)支出X5年。

參考資料來源：百度百科-道路交通事故賠償標(biāo)準(zhǔn)

十級傷殘沒有護(hù)理費(fèi)的依賴只有在住院期間有護(hù)理費(fèi)誤工費(fèi)住院住院伙食補(bǔ)助費(fèi)十級傷殘的護(hù)理費(fèi)的計(jì)算方法 ，（護(hù)理費(fèi)還要看住院的時(shí)候是幾級護(hù)理如果是3級就沒有護(hù)理費(fèi)?？床±涂梢允墏麣埖淖o(hù)理費(fèi)的計(jì)算方法 了。）十級傷殘賠償根據(jù)十級傷殘的護(hù)理費(fèi)的計(jì)算方法 你當(dāng)?shù)厥∫?guī)定的人均可支配性收入賠償20年估計(jì)在3萬元左右十級傷殘的護(hù)理費(fèi)的計(jì)算方法 ，農(nóng)村還有少。你向你當(dāng)?shù)氐穆蓭熥稍円幌戮涂梢粤恕?/p>10級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)與計(jì)算方法

根據(jù)法律規(guī)定十級傷殘的護(hù)理費(fèi)的計(jì)算方法 ，十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是十級傷殘的護(hù)理費(fèi)的計(jì)算方法 ：醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金(7個(gè)月本人工資)、本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%十級傷殘的護(hù)理費(fèi)的計(jì)算方法 的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資十級傷殘的護(hù)理費(fèi)的計(jì)算方法 的300%計(jì)算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。一次性就業(yè)補(bǔ)助金(根據(jù)所在省的工傷條例確定，解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)領(lǐng)取)、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金(根據(jù)所在省的工傷條例確定，解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)領(lǐng)取)、停工留薪期工資(根據(jù)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論通知書確定)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等。

法律依據(jù):

《工傷保險(xiǎn)條例》

第三十四條 工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的，從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。

第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級傷殘為7個(gè)月的本人工資十級傷殘的護(hù)理費(fèi)的計(jì)算方法 ；(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

10級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)包括有一次性傷殘補(bǔ)助金十級傷殘的護(hù)理費(fèi)的計(jì)算方法 ，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金十級傷殘的護(hù)理費(fèi)的計(jì)算方法 ，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，醫(yī)療費(fèi)用，護(hù)理費(fèi)等，10級傷殘十級傷殘的護(hù)理費(fèi)的計(jì)算方法 的一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月的本人工資，本人工資的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)是指職工近一年的平均工資。

法律分析

1、醫(yī)療費(fèi)：醫(yī)療費(fèi)根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的醫(yī)藥費(fèi)、住院費(fèi)等收款憑證，結(jié)合病歷和診斷證明等相關(guān)證據(jù)確定。2、誤工費(fèi)：誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。3、護(hù)理費(fèi)：護(hù)理費(fèi)根據(jù)護(hù)理人員的收入狀況和護(hù)理人數(shù)、護(hù)理期限確定。4、交通費(fèi)：交通費(fèi)根據(jù)受害人及其必要的陪護(hù)人員因就醫(yī)或者轉(zhuǎn)院治療實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用計(jì)算。5、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)：住院伙食補(bǔ)助費(fèi)可以參照當(dāng)?shù)貒覚C(jī)關(guān)一般工作人員的出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)予以確定。6、營養(yǎng)費(fèi)：營養(yǎng)費(fèi)根據(jù)受害人傷殘情況參照醫(yī)療機(jī)構(gòu)的意見確定。7、殘疾賠償金：殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動(dòng)能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)，自定殘之日起按二十年計(jì)算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的，按五年計(jì)算。

法律依據(jù)

《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級傷殘為7個(gè)月的本人工資;(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

住院期間的護(hù)理費(fèi)是根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際請護(hù)工的費(fèi)用來計(jì)算的，并沒有固定的標(biāo)準(zhǔn)。 工傷十級傷殘 可以領(lǐng)取社保支付的 一次性傷殘補(bǔ)助金 為7個(gè)月的本人工資。工資按平均工資計(jì)算。 在與企業(yè) 解除勞動(dòng)關(guān)系 時(shí)，還可以領(lǐng)取一次性就業(yè)補(bǔ)助金由企業(yè)支付。 一次性醫(yī)療補(bǔ)助金 。一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性就業(yè)補(bǔ)助金根據(jù)地方法規(guī)進(jìn)行計(jì)算。以浙江省為例，10級傷殘可領(lǐng)取的一次性就業(yè)補(bǔ)助金為2個(gè)月的全省職工平均工資，一次性醫(yī)療補(bǔ)助金為2個(gè)月的全省職工平均工資。 法規(guī)十級傷殘的護(hù)理費(fèi)的計(jì)算方法 ：《 工傷保險(xiǎn)條例 》 第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇十級傷殘的護(hù)理費(fèi)的計(jì)算方法 ： （一）從 工傷保險(xiǎn)基金 按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級傷殘為7個(gè)月的本人工資； （二）勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付 一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金 ，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。 《浙江省工傷保險(xiǎn)條例實(shí)施細(xì)則》 五、五級至十級工傷職工工傷待遇處理辦法。五級、六級工傷職工，經(jīng)本人書面要求，可以與用人單位解除或者 終止勞動(dòng)關(guān)系 ，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金（含輔助器具費(fèi)，下同），由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。 七級至十級工傷職工，勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人書面要求解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。 一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為：五級30個(gè)月，六級25個(gè)月，七級10個(gè)月，八級7個(gè)月，九級4個(gè)月，十級2個(gè)月。一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為：五級30個(gè)月，六級25個(gè)月，七級10個(gè)月，八級7個(gè)月，九級4個(gè)月，十級2個(gè)月。 一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金按勞動(dòng)關(guān)系（勞動(dòng)、聘用合同）解除或者終止時(shí)上年度全省在崗職工月平均工資計(jì)發(fā)。2011年1月1日前按工傷保險(xiǎn)法規(guī)政策規(guī)定完成工傷認(rèn)定、2011年1月1日后解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系的，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金由工傷保險(xiǎn)基金支付。 已經(jīng)依法參加 基本養(yǎng)老保險(xiǎn) 的工傷職工距按月享受基本養(yǎng)老金年齡不足5年的，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金全額支付，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金每滿一周年遞減20%；工傷職工 辦理退休手續(xù) 且按月享受基本養(yǎng)老金的，不享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。