【法律分析】在單位上吊身亡能賠償嗎 ：工人在值班期間上吊死亡在單位上吊身亡能賠償嗎 ，用人單位不承擔(dān)賠償責(zé)任。工人在值班期間上吊死亡，雖然是在工作時間內(nèi)，也可以能是工作場所死亡，但是屬于自殺，不能認(rèn)定為工傷，用人單位對此不承擔(dān)賠償責(zé)任。由基本養(yǎng)老保險基金按非因工死亡支付喪葬補助費和撫恤金，用人單位沒有參保在單位上吊身亡能賠償嗎 的，由用人單位支付。另外，用人單位可以憑自愿給予人道救助。

【法律依據(jù)】：《中華人民共和國社會保險法》 第三十七條 職工因下列情形之一導(dǎo)致本人在工作中傷亡的，不認(rèn)定為工傷：（一）故意犯罪在單位上吊身亡能賠償嗎 ；（二）醉酒或者吸毒；（三）自殘或者自殺；（四）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其在單位上吊身亡能賠償嗎 他情形。

從法律在單位上吊身亡能賠償嗎 的角度講，公司有保障職工生命健康和安全在單位上吊身亡能賠償嗎 的法律責(zé)任和義務(wù)，為職工提供健康、符合國家標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境與設(shè)備，對于因工作需要而要求員工履行正常的加班的行為，應(yīng)該給付法定的工資報酬。

根據(jù)最新《工傷保險條例》規(guī)定，職工凡有下列情形之一的，應(yīng)認(rèn)定為工傷或視同工傷在單位上吊身亡能賠償嗎 ：

(一)職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：

1、在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;

2、工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

3、在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

4、患職業(yè)病的;

5、因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

6、在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

7、法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其在單位上吊身亡能賠償嗎 他情形。

(二)職工有下列情形之一的，視同工傷：

1、在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在四十八小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;

2、在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;

3、因工作環(huán)境存在有毒有害物質(zhì)或者在用人單位食堂就餐造成急性中毒而住院搶救治療，并經(jīng)縣級以上衛(wèi)生防疫部門驗證的;

4、由用人單位指派前往依法宣布為疫區(qū)的地方工作而感染疫病的;

5、職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

注：職工有前款

第一、

二、

三、四項情形的，享受工傷保險待遇;職工有前款第五項情形的，享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。

(三)職工有下列情形之一的，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷：

1、故意犯罪的;

2、醉酒或者吸毒的;

3、自殘或者自殺的;

4、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其在單位上吊身亡能賠償嗎 他情形。

關(guān)于工傷死亡的賠償，《工傷保險條例》有如下規(guī)定：

第三十七條：職工因工死亡，其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金：

(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;

(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工供養(yǎng)親屬。

因工死亡職工供養(yǎng)親屬，是指該職工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹。依靠因工死亡職工生前提供主要生活來源，并有下列情形之一的，可按規(guī)定申請供養(yǎng)親屬撫恤金：

1、完全喪失勞動能力的;工亡職工配偶男年滿60周歲

上吊是自殺在單位上吊身亡能賠償嗎 ，不屬于工傷賠償范疇在單位上吊身亡能賠償嗎 ；

非正常死亡應(yīng)報警由警方作出死亡原因認(rèn)定在單位上吊身亡能賠償嗎 ，再確定后續(xù)工作在單位上吊身亡能賠償嗎 ；

如果警方認(rèn)定為自殺，單位自查也沒有過錯的，不承擔(dān)責(zé)任；

單位無過錯的，按照國情使然，單位可對家屬作適當(dāng)慰問；

如果單位無過錯，家屬不聽勸告鬧事索賠也無法協(xié)商解決，可以讓家屬到法院起訴，由法院裁定。

自殺并不屬于外力造成在單位上吊身亡能賠償嗎 的人員傷亡在單位上吊身亡能賠償嗎 ，因此意外險不能理賠。而長期壽險則需要看具體條款約定。有些條款明確規(guī)定，自殺在免責(zé)范圍內(nèi)，不能獲得理賠。法律依據(jù)在單位上吊身亡能賠償嗎 ：《中華人民共和國保險法》 第四十四條 以被保險人死亡為給付保險金條件的合同，自合同成立或者合同效力恢復(fù)之日起二年內(nèi)，被保險人自殺的，保險人不承擔(dān)給付保險金的責(zé)任，但被保險人自殺時為無民事行為能力人的除外。