半月板撕裂申報工傷保險賠償流程：用人單位工傷職工或者其近親屬、工會組織向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請；用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請；攜帶工傷認(rèn)定決定書等資料向工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)申請工傷保險待遇。

【法律依據(jù)】

《工傷保險條例》第十七條

職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病半月板撕裂賠償30萬 ，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)半月板撕裂賠償30萬 ，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。

用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。

以工傷為例半月板撕裂賠償30萬 ，膝關(guān)節(jié)半月板損傷、膝關(guān)節(jié)交叉韌帶損傷未做手術(shù)者，符合工傷十級傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)。賠償為十級傷殘為7個月的本人工資。

??十級傷殘第十三條半月板撕裂賠償30萬 ：

??膝關(guān)節(jié)半月板損傷、膝關(guān)節(jié)交叉韌帶損傷未做手術(shù)者。

??根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定：

??第三十七條　職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

??（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；

??（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

??根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定：

??第十四條　職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：

??（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；

??（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

??（三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；

??（四）患職業(yè)病的；

??（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；

??（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；

??（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其半月板撕裂賠償30萬 他情形。

??第十五條　職工有下列情形之一的，視同工傷：

??（一）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；

??（二）在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；

??（三）職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

??職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。

要根據(jù)上述損傷對您下肢功能喪失程度來最終確定本起交通事故給您造成的損害半月板撕裂賠償30萬 ，所以建議向醫(yī)療機構(gòu)咨詢后視情況申請傷殘鑒定。根據(jù)最新的《人體損傷致殘程度分級》第5.10.6（6）的半月板撕裂賠償30萬 ：一側(cè)膝關(guān)節(jié)交叉韌帶、半月板伴側(cè)副韌帶撕裂傷經(jīng)手術(shù)治療后半月板撕裂賠償30萬 ，影響功能之規(guī)定，可構(gòu)成十級傷殘（請結(jié)合自身傷情予以參考）。

若您的損傷構(gòu)成傷殘，則肇事方及保險公司將賠付您醫(yī)藥費、營養(yǎng)費（需有醫(yī)療機構(gòu)意見）、伙食補助費，護理費、誤工費、交通費、傷殘賠償金、精神損害賠償金等。具體數(shù)額以實際發(fā)生為原則，并受所在地相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)影響（上年度人均可支配收入標(biāo)準(zhǔn)）。若不構(gòu)成傷殘，應(yīng)去除上述中最后兩項主張。

根據(jù)當(dāng)?shù)匕朐掳逅毫奄r償30萬 的前一年的地方平均工資半月板撕裂賠償30萬 ，可獲傷殘賠償36個月平均工資半月板撕裂賠償30萬 ，是可拿幾萬元。

根據(jù)具體支出而定。交通事故當(dāng)中賠償義務(wù)人(肇事者、保險公司)給予受害者的賠償所包含的項目,主要包括醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費;受害人因傷致殘的殘疾賠償金、殘疾輔助器具費，被扶養(yǎng)人生活費,以及大康復(fù)護理，繼續(xù)治療實際發(fā)生的必要的康復(fù)費、護理費，后續(xù)治療費,賠償義務(wù)人也應(yīng)當(dāng)予以賠償;受害人死亡的,還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費、被扶養(yǎng)人生活費、死亡補償費以及受害人親屬辦理來獲事宜支出的交通費，住宿費和誤工損失等其半月板撕裂賠償30萬 他合理費用,受害人或者死者近親屬遭受精神損害,賠償權(quán)利人向人民法院請求賠償精神損害撫慰金的。法律依據(jù)半月板撕裂賠償30萬 ：《工傷保險條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為13個月的本人工資,人級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

如果是行政方面賠償。 第十三條　賠償義務(wù)機關(guān)應(yīng)當(dāng)自收到申請之日起兩個月內(nèi)半月板撕裂賠償30萬 ，作出是否賠償半月板撕裂賠償30萬 的決定。賠償義務(wù)機關(guān)作出賠償決定半月板撕裂賠償30萬 ，應(yīng)當(dāng)充分聽取賠償請求人半月板撕裂賠償30萬 的意見，并可以與賠償請求人就賠償方式、賠償項目和賠償數(shù)額依照本法第四章半月板撕裂賠償30萬 的規(guī)定進行協(xié)商。 賠償義務(wù)機關(guān)決定賠償?shù)?，?yīng)當(dāng)制作賠償決定書，并自作出決定之日起十日內(nèi)送達(dá)賠償請求人。 賠償義務(wù)機關(guān)決定不予賠償?shù)模瑧?yīng)當(dāng)自作出決定之日起十日內(nèi)書面通知賠償請求人，并說明不予賠償?shù)睦碛?/p>