1.首先要到當?shù)貏趧硬块T申請工傷認定工傷認定書少寫1處關(guān)鍵傷 ，這個很關(guān)鍵，也是所有問題的前提，不申請工傷認定，一切都是白搭，如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷之日起一年內(nèi)申請；

2.如受傷被認定為因工受傷，拿到有勞動部門出具的工傷認定決定書后，等傷情穩(wěn)定后可以申請勞動能力鑒定，鑒定工傷等級，然后按照傷殘等級向用人單位索要傷殘賠償；

3.根據(jù)工傷認定書少寫1處關(guān)鍵傷 你所說的傷情，結(jié)合《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》GB/T 16180-2014，傷殘等級大約在10級左右吧，具體的結(jié)果要看勞動能力鑒定委員會專家組的鑒定結(jié)論工傷認定書少寫1處關(guān)鍵傷 了；

4.有什么不明白的，可以追問或直接撥打12333咨詢一下當?shù)貏趧硬块T！

如果在工傷認定時遺漏一處是沒有關(guān)系工傷認定書少寫1處關(guān)鍵傷 的，在醫(yī)院治療過程中會有病例記錄，上面會寫明受傷工傷認定書少寫1處關(guān)鍵傷 的具體情況。而首次病例很有可能漏掉員工的傷情。不影響最終的費用報銷。只要是認定為工傷的工傷認定書就可以工傷認定書少寫1處關(guān)鍵傷 了。

已經(jīng)超過申請再次鑒定期限工傷認定書少寫1處關(guān)鍵傷 ，可以在一年后申請復查鑒定。

工傷職工勞動能力鑒定3個月之后，發(fā)現(xiàn)鑒定時遺漏工傷認定書少寫1處關(guān)鍵傷 了右腓骨骨折，已經(jīng)超過申請再次鑒定期限，不能申請再次鑒定。初次鑒定如果是已經(jīng)達到傷殘等級的，通常是因為該傷殘不影響鑒定結(jié)果，專家組沒有對其記入鑒定結(jié)論。當然，也不排除疏忽所致。工傷職工如果在意這個部位傷殘情況會影響整個鑒定結(jié)論，可以在首次鑒定滿一年時申請復查鑒定。

按國家標準《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》GB/T16180-2014規(guī)定，右腓骨骨折，符合“5.10十級”“12)身體各部位骨折愈合后無功能障礙或輕度功能障礙者”之規(guī)定可以評定為十級傷殘。但對于多處受傷的，應分別鑒定，按重者定級，其它部位達到九級以上傷殘，右腓骨骨折不影響鑒定結(jié)果。

《工傷保險條例》

第二十六條　申請鑒定的單位或者個人對設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結(jié)論不服的，可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會作出的勞動能力鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。

第二十八條　自勞動能力鑒定結(jié)論作出之日起1年后，工傷職工或者其近親屬、所在單位或者經(jīng)辦機構(gòu)認為傷殘情況發(fā)生變化的，可以申請勞動能力復查鑒定。

中華人民共和國國家標準

《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》

GB/T16180-2014

4.2晉級原則

晉級原則

對于同一器官或系統(tǒng)多處損傷，或一個以上器官不同部位同時受到損傷者，應先對單項傷殘程度進行鑒定。如果幾項傷殘等級不同，以重者定級;如果兩項及以上等級相同，最多晉升一級。

缺失部位重要的工傷認定書少寫1處關(guān)鍵傷 ，申請行政復議或者提起行政訴訟工傷認定書少寫1處關(guān)鍵傷 ；不重要的，不必認真。

《工傷保險條例》

第五十五條　有下列情形之一的，有關(guān)單位或者個人可以依法申請行政復議，也可以依法向人民法院提起行政訴訟：

（一）申請工傷認定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對工傷認定申請不予受理的決定不服的工傷認定書少寫1處關(guān)鍵傷 ；

（二）申請工傷認定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對工傷認定結(jié)論不服的；

提供本人病歷資料、診斷書、傷者身份證復印件以及旁證材料到工傷認定結(jié)論工傷認定書少寫1處關(guān)鍵傷 的勞動部門申請補充認定工傷認定書少寫1處關(guān)鍵傷 ，最好附上單位及醫(yī)院工傷認定書少寫1處關(guān)鍵傷 的相關(guān)證明材料

可以直接提交資料工傷認定書少寫1處關(guān)鍵傷 ，向作出認定決定工傷認定書少寫1處關(guān)鍵傷 的人社局申請補充認定。

參考資料

河南省勞動和社會保障廳

《關(guān)于工傷認定補充受傷部位有關(guān)問題的通知》

豫勞社工傷[2008]7號

各省轄市勞動和社會保障局，有關(guān)縣（市）勞動和社會保障局：

為切實保護工傷職工合法權(quán)益，規(guī)范工傷認定補充受傷部位程序，現(xiàn)就有關(guān)

問題通知如下，請遵照執(zhí)行。

一、工傷認定決定作出后，職工在接受治療過程中新發(fā)現(xiàn)受傷部位的，用人

單位、職工或其直系親屬可以向作出工傷認定決定的勞動保障行政部門提出補充

受傷部位申請，并提供以下材料：

（一）書面申請；

（二）原工傷認定決定；

（三）醫(yī)療診斷證明。

申請人提供材料不完整的，勞動保障行政部門應當一次性書面告知申請人需

要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料后，勞動保障行政部門應

當受理。

二、勞動保障行政部門受理用人單位、職工或其直系親屬的申請后，應當對

事故傷害進行調(diào)查核實；經(jīng)調(diào)查屬實的，撤銷原工傷認定決定并重新作出工傷認

定決定，同時將原工傷認定決定文書收回并存檔。重新作出的工傷認定決定應保

持原文號不變，并在備注欄中注明：“因治療過程中新發(fā)現(xiàn)受傷部位，原工傷認

定決定撤銷，重新認定”字樣。

三、勞動保障行政部門應當自受理申請之日起60日內(nèi)重新作出工傷認定決定

，并書面通知用人單位、職工或其直系親屬。

四、勞動能力鑒定、工傷保險待遇享受等以新作出的工傷認定決定為依據(jù)。

執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)的問題，請及時報告。

二○○八年十月三十日