【法律分析】湖北農(nóng)村9級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn) ：1、醫(yī)療費(fèi)。2、殘疾賠償金。受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)×20%×20年

3、精神損害撫慰金。根據(jù)侵權(quán)人的過錯(cuò)程度、侵權(quán)行為所造成的后果、受訴法院所在地平均生活水平確定。4、誤工費(fèi)=本人日工資×誤工天數(shù)。其中誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的湖北農(nóng)村9級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn) ，誤工時(shí)間可以計(jì)算至定殘日前一天。

【法律依據(jù)】：《工傷保險(xiǎn)條例》 第四條：用人單位應(yīng)當(dāng)將參加工傷保險(xiǎn)的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示。

用人單位和職工應(yīng)當(dāng)遵守有關(guān)安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的【法律法規(guī)】湖北農(nóng)村9級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn) ，執(zhí)行安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，預(yù)防工傷事故發(fā)生，避免和減少職業(yè)病危害。

職工發(fā)生工傷時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時(shí)救治。

【溫馨提示】

以上回答，僅為當(dāng)前信息結(jié)合本人對法律的理解做出，請您謹(jǐn)慎進(jìn)行參考湖北農(nóng)村9級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn) ！

如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關(guān)信息，同專業(yè)人士進(jìn)行詳細(xì)溝通。

九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算方式湖北農(nóng)村9級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn) ：

一次性傷殘補(bǔ)助金九級(jí)傷殘=本人工資×9個(gè)月勞動(dòng)合同期滿終止湖北農(nóng)村9級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn) ，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同湖北農(nóng)村9級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn) 的湖北農(nóng)村9級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn) ，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。工亡待遇標(biāo)準(zhǔn)

1、喪葬補(bǔ)助金=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6個(gè)月。

2、一次性工亡補(bǔ)助金=為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍

3、供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)配偶=工傷職工生前本人工資×40%，其湖北農(nóng)村9級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn) 他親屬=工傷職工生前本人工資×30%傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其直系親屬可以享受本條第一款規(guī)定的待遇。

1.湖北省交通事故造成9級(jí)傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么？

湖北9級(jí)工傷享受一次性傷殘津貼11個(gè)月工資湖北農(nóng)村9級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn) ，合同解除或終止地區(qū)職工月平均工資享受一次性工傷醫(yī)療津貼8個(gè)月湖北農(nóng)村9級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn) ，就業(yè)津貼12個(gè)月。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條湖北農(nóng)村9級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn) ，工傷職工被認(rèn)定為九級(jí)傷殘的，工傷保險(xiǎn)基金支付的一次性傷殘補(bǔ)助金為9個(gè)月工資。本人提出解除合同或期限屆滿解除勞動(dòng)合同的，工傷保險(xiǎn)基金按統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資支付8個(gè)月的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，用人單位支付12個(gè)月的一次性就業(yè)補(bǔ)助金，從而解除工傷保險(xiǎn)關(guān)系。

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第六十二條規(guī)定，用人單位未參加工傷保險(xiǎn)的，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付全部工傷保險(xiǎn)待遇。

計(jì)算本人一次性工傷傷殘補(bǔ)助金工資，是指前12個(gè)月發(fā)生工傷事故或患職業(yè)病的職工月平均繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算湖北農(nóng)村9級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn) ；本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。

二.法律依據(jù)

工傷保險(xiǎn)條例

第三十七條勞動(dòng)者因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受下列待遇:

(1)根據(jù)傷殘等級(jí)從工傷保險(xiǎn)基金中一次性支付傷殘補(bǔ)助金。標(biāo)準(zhǔn)為:7級(jí)傷殘13個(gè)月工資，8級(jí)傷殘11個(gè)月工資，9級(jí)傷殘9個(gè)月工資，10級(jí)傷殘7個(gè)月工資；

(2)勞動(dòng)用工合同期滿或者勞動(dòng)者本人提出解除勞動(dòng)用工合同的，工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。工傷一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

湖北省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法

第三十六條工傷5級(jí)至10級(jí)職工的勞動(dòng)合同、聘用合同與用人單位終止的，或者工傷7級(jí)至10級(jí)職工的勞動(dòng)合同、聘用合同到期的，工傷保險(xiǎn)基金和用人單位應(yīng)當(dāng)分別支付工傷一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，工傷一次性醫(yī)療補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn):五級(jí)傷殘22個(gè)月，六級(jí)傷殘18個(gè)月，七級(jí)傷殘12個(gè)月，八級(jí)傷殘10個(gè)月，九級(jí)傷殘8個(gè)月，十級(jí)傷殘6個(gè)月；殘疾人一次性就業(yè)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):五級(jí)殘疾人34個(gè)月，六級(jí)殘疾人28個(gè)月，七級(jí)殘疾人20個(gè)月，八級(jí)殘疾人16個(gè)月，九級(jí)殘疾人12個(gè)月，十級(jí)殘疾人8個(gè)月。

按照前款規(guī)定，享受一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的職工，距法定退休年齡5年以上的，享受全額補(bǔ)助；距法定退休年齡不足5年的，每減少1年補(bǔ)貼減少20%；距法定退休年齡不足一年的，享受10%的補(bǔ)貼。

第三十七條工傷職工在領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金后，不再享受工傷保險(xiǎn)待遇。

5級(jí)至10級(jí)工傷職工在同一用人單位多次發(fā)生工傷的，按照同一用人單位工傷最高傷殘等級(jí)計(jì)算發(fā)放一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，并分別計(jì)算發(fā)放工傷一次性醫(yī)療補(bǔ)助金。

以上是交通事故造成九級(jí)傷殘需要支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。對于不同的傷殘等級(jí)，傷殘賠償金是不同的。具體情況下，應(yīng)根據(jù)實(shí)際交通殘疾情況確定。造成的殘疾程度越高，需要支付的賠償金額就越多。

九級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)：九級(jí)傷殘=本人工資×9個(gè)月。

工傷9級(jí)享有9個(gè)月本人工資一次性傷殘補(bǔ)助金湖北農(nóng)村9級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn) ，解除或終止合同有一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和就業(yè)補(bǔ)助金。

《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘湖北農(nóng)村9級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn) 的湖北農(nóng)村9級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn) ，享受以下待遇：

（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資湖北農(nóng)村9級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn) ；

（二）勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

擴(kuò)展資料

九級(jí)傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)又稱之為工傷九級(jí)勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)，也就是指凡是傷殘認(rèn)定為九級(jí)傷殘，可享受九級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)。

九級(jí)傷殘具體的賠償為按照當(dāng)?shù)厣弦荒甓瘸擎?zhèn)居民人均可支配收入或農(nóng)村居民人均收入標(biāo)準(zhǔn)賠償四年的傷殘賠償金，（如是城鎮(zhèn)戶口就按城鎮(zhèn)標(biāo)準(zhǔn)，如是農(nóng)村戶口就按農(nóng)村標(biāo)準(zhǔn)）湖北農(nóng)村9級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn) ；另外就是醫(yī)藥費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)及護(hù)理費(fèi)等全部應(yīng)由其賠償。

九級(jí)傷殘：

1、日?；顒?dòng)能力大部分受限；

2、工作和學(xué)習(xí)能力下降；

3、社會(huì)交往能力大部分受限