工傷駁回后不可以再次申請工傷認定工傷認定被駁回怎么辦 ，但對人社局不予工傷認定決定不服工傷認定被駁回怎么辦 ，可以在收到《不予認定工傷決定書》之日起60日內(nèi)工傷認定被駁回怎么辦 ，向人社局所屬人民政府或者上一級人社局申請行政，復(fù)議工傷認定被駁回怎么辦 ；還可以在六個月內(nèi)向人社局住地人民法院提起行政，訴訟。

【法律依據(jù)】

《工傷保險條例》第五十五條

有下列情形之一的，有關(guān)單位或者個人可以依法申請行政復(fù)議，也可以依法向人民法院提起行政訴訟工傷認定被駁回怎么辦 ：（一）申請工傷認定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對工傷認定申請不予受理的決定不服的；（二）申請工傷認定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對工傷認定結(jié)論不服的；（三）用人單位對經(jīng)辦機構(gòu)確定的單位繳費費率不服的；（四）簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)、輔助器具配置機構(gòu)認為經(jīng)辦機構(gòu)未履行有關(guān)協(xié)議或者規(guī)定的；（五）工傷職工或者其近親屬對經(jīng)辦機構(gòu)核定的工傷保險待遇有異議的。

一、如果 工傷認定 沒成功怎么辦? 根據(jù)《 工傷保險條例 》第五十五條之規(guī)定工傷認定被駁回怎么辦 ，受傷害職工或該職工所在單位對工傷認定結(jié)論不服的工傷認定被駁回怎么辦 ，可以依法申請行政復(fù)議，也可以向人民法院提起 訴訟 。具體條款如下： 第五十五條　有下列情形之一的，有關(guān)單位或者個人可以依法申請行政復(fù)議，也可以依法向人民法院提起行政訴訟： (一)申請工傷認定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對工傷認定申請不予受理的決定不服的; (二)申請工傷認定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對工傷認定結(jié)論不服的; (三)用人單位對經(jīng)辦機構(gòu)確定的單位繳費費率不服的; (四)簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)、輔助器具配置機構(gòu)認為經(jīng)辦機構(gòu)未履行有關(guān)協(xié)議或者規(guī)定的; (五) 工傷 職工或者其近親屬對經(jīng)辦機構(gòu)核定的 工傷保險 待遇有異議的。 二、需要材料 單位和個人申請 工傷鑒定 須提供： 1、 工傷認定申請表 ; 2、受傷害職工的 身份證 復(fù)印件; 3、 勞動合同 文本復(fù)印件或其他建立 勞動關(guān)系 的有效證明; 4、醫(yī)療機構(gòu)出具的受傷后診斷證明書或者 職業(yè)病 診斷證明書(或職業(yè)病診斷鑒定書)及初次治療病歷復(fù)印件。 工傷認定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。 工傷認定申請人提供材料不完整的，勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認定申請人需要補齊的全部材料。申請人按照書面告知要求補齊材料后，勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)受理。 三、不予受理 1.對于工傷認定未能提交充分資料，同時在行政機關(guān)發(fā)出補正通知書后規(guī)定時間內(nèi)未能做出補正的，工傷認定機關(guān)理應(yīng)不受理。 2.對于工傷認定超過申請時效的，除特殊原因外(具體指勞動關(guān)系的確認、醫(yī)療尚未終結(jié)等)，工傷認定機關(guān)可以駁回申請，不予受理。 3.傷者或者傷者家屬、用人單位對所申請的不予受理的工傷認定決定不服的，可以于60日內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗣裾蛘吒咭患壢肆Y源和社會保障行政部門提起行政復(fù)議，或者在90日內(nèi)直接向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。 為了確保勞動者在工作期間的各項權(quán)益，在 勞動法 中也明確規(guī)定了用人單位要為勞動者繳納 社會保險 ，其中也包括了工傷保險以及 養(yǎng)老保險 等內(nèi)容，如果勞動者在工作期間，遭遇了意外情況后，受害員工是可以根據(jù)工傷鑒定的結(jié)果向用人單位或者當(dāng)?shù)?社保 中心索要工傷 賠償金 。

工傷認定被駁回的，首先查明是什么原因?qū)е卤获g回的，之后根據(jù)駁回的原因去做準備，如果是資料不齊的，那就準備齊資料，如果是不符合條件的，那可能就無法申請。

【法律依據(jù)】

《工傷保險條例》第十八條 提出工傷認定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料工傷認定被駁回怎么辦 ：（一）工傷認定申請表工傷認定被駁回怎么辦 ；（二）與用人單位存在勞動關(guān)系（包括事實勞動關(guān)系）的證明材料；（三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。工傷認定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料后，勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)受理。