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蘇州十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022
傷殘等級蘇州十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022 ，根據(jù)傷殘?zhí)K州十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022 的嚴(yán)重程度來判定，一般傷殘?zhí)K州十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022 的等級傷殘分為一級到十級傷殘。十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)分為兩種：合同未到期，一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為個月的本人工資；勞動合同期滿，或者職工本人提出解除勞動合同的，享受一次性工傷醫(yī)療補助金為6個月本人工資以及一次性傷殘就業(yè)補助金6個月本人工資。蘇州十級傷殘賠償?shù)亩嗌偈前凑照y(tǒng)計部門公布上一年度相關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)確定。因此，當(dāng)事人在計算蘇州十級傷殘賠償金額時應(yīng)該查清相關(guān)數(shù)據(jù)，以便于確定賠償項目計算標(biāo)準(zhǔn)。
一、認(rèn)定工傷決定書的流程
1、申請
2、審核
3、核實
4、中止
5、決定
6、送達
二、認(rèn)定工傷所需要的材料
1、工傷認(rèn)定申請表
2、受傷害職工的身份證復(fù)印件
3、勞動合同文本復(fù)印件或其蘇州十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022 他建立勞動關(guān)系的有效證明
4、醫(yī)療機構(gòu)出具的受傷后診斷證明書或者職業(yè)病診斷證明書
法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》
第一條 為了規(guī)范社會保險關(guān)系，維護公民參加社會保險和享受社會保險待遇的合法權(quán)益，使公民共享發(fā)展成果，促進社會和諧穩(wěn)定，根據(jù)憲法，制定本法。
第二條 國家建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。
2022年傷殘等級1-10賠償標(biāo)準(zhǔn)2022傷殘十級賠償標(biāo)準(zhǔn)為7個月的本人工資蘇州十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022 ，如果因傷殘解除勞動關(guān)系的蘇州十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022 ，則可享受一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。
1、從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金蘇州十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022 ，十級傷殘的傷殘補助金標(biāo)準(zhǔn)為7個月的本人工資；
2、勞動、聘用合同期滿終止蘇州十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022 ，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的蘇州十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022 ，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
3、具體賠償項目及標(biāo)準(zhǔn)
（1）醫(yī)療費
標(biāo)準(zhǔn)為治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。用人單位沒有參加工傷保險的，不是必須到簽有服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)治療。
（2）住院伙食補助費
標(biāo)準(zhǔn)為本單位因公出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)的70%，要求為住院期間。單位沒有出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)的，參考當(dāng)?shù)貒覚C關(guān)工作人員出差伙食補助金標(biāo)準(zhǔn)。
（3）交通費、食宿費
標(biāo)準(zhǔn)為本單位職工因公出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)。要求為醫(yī)療機構(gòu)出具診斷證明，經(jīng)辦機構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)。
十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022工傷認(rèn)定十級賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)
一、一次性傷殘補助金
1、十級傷殘?zhí)K州十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022 ，一次性傷殘補助金為7個月本人工資。
2、本人工資蘇州十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022 ，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。
3、法律依據(jù)蘇州十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022 ：《工傷保險條例》第三十七條、第六十四條
