分情況，可能是十級傷殘。各級勞動鑒定委員會應(yīng)當按國家制定腳踝韌帶斷裂屬于幾級傷殘 的工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標準(國家標準GB/T16180-1996)，對因工負傷或者患職業(yè)病腳踝韌帶斷裂屬于幾級傷殘 的職工傷殘后喪失勞動能力的程度和護理依賴程度進行等級鑒定。符合評殘標準一級至四級為全部喪失勞動能力;五級至六級為大部分喪失勞動能力;七級至十級為部分喪失勞動能力。傷殘待遇的確定和工傷職工的安置以評定的傷殘等級為主要依據(jù)。右腳踝韌帶損傷，經(jīng)過手術(shù)，遺留輕度功能障礙的，可以評定為十級傷殘;未經(jīng)手術(shù)或者雖經(jīng)手術(shù)治療沒有遺留功能障礙的，不構(gòu)成傷殘等級。

法律依據(jù):

《工傷保險條例》 第三十五條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資;

(二)勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

根據(jù)提問腳踝韌帶斷裂屬于幾級傷殘 ，理解為沒有發(fā)生骨折腳踝韌帶斷裂屬于幾級傷殘 ，更沒有進行關(guān)節(jié)腳踝韌帶斷裂屬于幾級傷殘 的內(nèi)固定，僅僅是韌帶斷裂。根據(jù)《勞動能力鑒定—職工工傷與職業(yè)病致殘等級分級》(GB/T

16180-2006

)，“單足部分肌癱肌力≤3級”，可定為八級傷殘。但這是由勞動局開局鑒定證明，由勞動局指定腳踝韌帶斷裂屬于幾級傷殘 的權(quán)威性醫(yī)院進行測量鑒定的。

【法律分析】

右腳踝韌帶損傷腳踝韌帶斷裂屬于幾級傷殘 ，經(jīng)過手術(shù)，遺留輕度功能障礙腳踝韌帶斷裂屬于幾級傷殘 的，可以評定為十級傷殘腳踝韌帶斷裂屬于幾級傷殘 ；未經(jīng)手術(shù)或者雖經(jīng)手術(shù)治療沒有遺留功能障礙的，不構(gòu)成傷殘等級。

【法律依據(jù)】

《工傷保險條例》 第二十條 社會保險行政部門應(yīng)當自受理工傷認定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認定的決定，并書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。社會保險行政部門對受理的事實清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認定申請，應(yīng)當在15日內(nèi)作出工傷認定的決定。作出工傷認定決定需要以司法機關(guān)或者有關(guān)行政主管部門的結(jié)論為依據(jù)的，在司法機關(guān)或者有關(guān)行政主管部門尚未作出結(jié)論期間，作出工傷認定決定的時限中止。社會保險行政部門工作人員與工傷認定申請人有利害關(guān)系的，應(yīng)當回避。