法律分析：首先要查詢(xún)自己的社保狀態(tài)公司注銷(xiāo)前員工社保怎樣處理 ，看是處于停繳納狀態(tài)還是欠費(fèi)狀態(tài)公司注銷(xiāo)前員工社保怎樣處理 ，一般是可以去當(dāng)?shù)氐纳绫＞W(wǎng)站查詢(xún)，或者去查閱社保app。公司在倒閉清算前，是需要去當(dāng)?shù)氐纳绫＞?，按照?guī)定去辦理停繳手續(xù)。對(duì)于單位未交社保的，可以到社保部門(mén)或者勞動(dòng)管理部門(mén)投訴處理，公司不依法給員工繳納社保，建議先收集雙方存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，然后向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)局或者社保局，也可以找社保征收機(jī)構(gòu)或者打電話(huà)投訴。

如果勞動(dòng)者再用人單位工作的，用人單位是需要為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)的。投訴公司不交社保應(yīng)該到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)局或者社保局，要求用人單位為其補(bǔ)繳社保。用人單位為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)是用人單位的法定義務(wù)，明顯具有國(guó)家強(qiáng)制性的特點(diǎn)，用人單位不得以任何借口和理由拒絕承擔(dān)該法定義務(wù)。用人單位未按時(shí)及時(shí)繳納社保的由社保征收機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或補(bǔ)足。

法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》

第四條 中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，有權(quán)查詢(xún)繳費(fèi)記錄、個(gè)人權(quán)益記錄，要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保險(xiǎn)咨詢(xún)等相關(guān)服務(wù)。個(gè)人依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇，有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費(fèi)情況。

第七十四條 社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通過(guò)業(yè)務(wù)經(jīng)辦、統(tǒng)計(jì)、調(diào)查獲取社會(huì)保險(xiǎn)工作所需的數(shù)據(jù)，有關(guān)單位和個(gè)人應(yīng)當(dāng)及時(shí)、如實(shí)提供。

社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)及時(shí)為用人單位建立檔案，完整、準(zhǔn)確地記錄參加社會(huì)保險(xiǎn)的人員、繳費(fèi)等社會(huì)保險(xiǎn)數(shù)據(jù)，妥善保管登記、申報(bào)的原始憑證和支付結(jié)算的會(huì)計(jì)憑證。

法律分析：公司注銷(xiāo)后公司注銷(xiāo)前員工社保怎樣處理 ，讓公司去社保局辦理停交手續(xù)。這樣就可以自己去社保局繳納社保了。（一）到社保機(jī)構(gòu)個(gè)人繳費(fèi)窗口領(lǐng)取并填寫(xiě)《某某市社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)申報(bào)表》和《委托銀行代收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)合同書(shū)》公司注銷(xiāo)前員工社保怎樣處理 ；（二）持《委托銀行代收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)合同書(shū)》到開(kāi)戶(hù)銀行加蓋公章；（三）持參保需提供公司注銷(xiāo)前員工社保怎樣處理 的資料、《某某市社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)申報(bào)表》和《委托銀行代收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)合同書(shū)》到戶(hù)籍所在區(qū)的社保機(jī)構(gòu)個(gè)人繳費(fèi)窗口辦理參保手續(xù)；（四）需辦理《某某市勞動(dòng)保障卡》的，必須本人前來(lái)辦理，并提供身份證復(fù)印件（驗(yàn)原件）以及市公安機(jī)關(guān)認(rèn)可的第二代身份證聯(lián)網(wǎng)相館的數(shù)碼照回執(zhí)。繳費(fèi)人辦理參保登記后，如發(fā)生以下情形之一的，必須辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記注銷(xiāo)手續(xù)。1、繳費(fèi)人發(fā)生解散、破產(chǎn)、撤銷(xiāo)、合并以及其公司注銷(xiāo)前員工社保怎樣處理 他情形的、按規(guī)定不需要在工商行政管理機(jī)關(guān)辦理注銷(xiāo)登記的繳費(fèi)人，經(jīng)有關(guān)主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)或宣布終止、解散的、繳費(fèi)人按規(guī)定在工商行政管理機(jī)關(guān)辦理注銷(xiāo)登記或被工商行政管理機(jī)關(guān)吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照的。

法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》 第五十七條 用人單位應(yīng)當(dāng)自成立之日起三十日內(nèi)憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照、登記證書(shū)或者單位印章，向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到申請(qǐng)之日起十五日內(nèi)予以審核，發(fā)給社會(huì)保險(xiǎn)登記證件。用人單位的社會(huì)保險(xiǎn)登記事項(xiàng)發(fā)生變更或者用人單位依法終止的，應(yīng)當(dāng)自變更或者終止之日起三十日內(nèi)，到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理變更或者注銷(xiāo)社會(huì)保險(xiǎn)登記。市場(chǎng)監(jiān)督管理部門(mén)、民政部門(mén)和機(jī)構(gòu)編制管理機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)及時(shí)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通報(bào)用人單位的成立、終止情況，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)及時(shí)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通報(bào)個(gè)人的出生、死亡以及戶(hù)口登記、遷移、注銷(xiāo)等情況。

公司倒閉或者注銷(xiāo)對(duì)員工已繳納公司注銷(xiāo)前員工社保怎樣處理 的社保和公積金來(lái)說(shuō)是沒(méi)有影響的公司注銷(xiāo)前員工社保怎樣處理 ，而且可以通過(guò)失業(yè)保險(xiǎn)來(lái)領(lǐng)取失業(yè)金的待遇。

公司倒閉或注銷(xiāo)之前可以給員工辦理停保手續(xù)，社保關(guān)系由單位繳費(fèi)轉(zhuǎn)到個(gè)人繳費(fèi)，由個(gè)人續(xù)繳。

【法律依據(jù)】

《勞動(dòng)合同法》第五十條，用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。

用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。用人單位對(duì)已經(jīng)解除或者終止的勞動(dòng)合同的文本，至少保存二年備查。