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內(nèi)容：
內(nèi)容：法律依據(jù)：《工傷保險條例》第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資,第三十六條 職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資。
內(nèi)容：1.從工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為6個月本人工資2.勞動合同期滿終止或者職工本人提出解除勞動合同,由用人單位按照各省、自治區(qū)、直轄市法定上海工傷十級傷殘就業(yè)補助金多少的標準,支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金,職工因工致殘被鑒定為十級傷殘的上海工傷十級傷殘就業(yè)補助金多少，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金上海工傷十級傷殘就業(yè)補助金多少，標準為：十級傷殘為7個月的本人工資(二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
內(nèi)容：殘疾賠償金為上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準工傷10級傷殘就業(yè)補助金，自定殘之日起按二十年計算,本條例所稱本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資,單位繳納工傷保險的，由工傷保險基金支付第一、二、三、六項以及第七項中的一次性工傷醫(yī)療補助金，單位支付第四、五項以及第七項中的一次性傷殘補助金,單位繳納工傷保險的，由工傷保險基金支付第一、二、三、六項以及第七項中的一次性工傷醫(yī)療補助金，單位支付第四、五項以及第七項中的一次性傷殘補助金。
內(nèi)容：(二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金,3、九級工傷的勞動者還可以在用人單位解除勞動關系時獲得一次性的工傷醫(yī)療補助金,《中華人民共和國社會保險法》第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用工傷九級傷殘補助金，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用,解除或者終止勞動關系的，一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、 ...。
內(nèi)容：九級工傷賠償金計算方式1、一次性傷殘補助金：9月×本人月工資2、工傷就業(yè)補助金：(本省社平工資)×2月3、醫(yī)療補助金：(本省社平工資)×2月4、停工留薪期工資：治療時間×本人月工資5、住院期間護理費：治療天數(shù)×120元(按當?shù)貏趧硬块T標準)6、住院期間伙食補助費：治療天數(shù)×30元(按當?shù)貏趧硬块T標準)7、醫(yī)藥費：公司支付8、交通費：按實際(協(xié)商)9、鑒定費檢查費：按實際工傷九級能賠多少錢，工傷九級傷殘賠償金額是怎么計算工傷九級傷殘九級工傷再就業(yè)補助金是多少，可在 勞動能力鑒定 結(jié)果出來之后 申請工傷待遇 中領取 一次性傷殘補助金。
內(nèi)容：九級傷殘職工勞動、聘用合同終止或者依法與用人單位解除勞動關系的，除享受基本養(yǎng)老保險待遇或者死亡情形之外，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金，終結(jié)工傷保險關系,(二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金,（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
內(nèi)容：4、受害人獲得工傷事故醫(yī)療費賠償有前提條件，即除緊急情況外，職工治療工傷應當在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，且其各項費用需符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準，在滿足上述條件后，受害人可獲得醫(yī)療費賠償,安徽省工傷賠償標準2021最新工傷賠償標準一、醫(yī)療費1、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的安徽省九級傷殘就業(yè)補助金，從工傷保險基金支付。
內(nèi)容：五級、六級工傷職工，經(jīng)本人書面要求，可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金（含輔助器具費，下同），由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金,經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金,《工傷保險條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘紹興一次性傷殘就業(yè)補助金的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇紹興一次性傷殘就業(yè)補助金：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。
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