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內(nèi)容：一、職工在下班途中發(fā)生車禍算工傷嗎 根據(jù)我國法律員工下班途中出車禍算工傷嗎的規(guī)定，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： 1、在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,也就是說員工下班途中出車禍算工傷嗎，員工在上下班途中發(fā)生的交通事故，而該員工承擔(dān)的是事故的主要責(zé)任或者全部責(zé)任的，不屬于應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的情形,職工在下班途中發(fā)生車禍算工傷嗎在實(shí)踐中員工下班途中出車禍算工傷嗎，大多數(shù)勞動者都不是居住在單位附近，而是需要開車或者是坐公交去上下班，可近年來， 交通事故 卻頻頻發(fā)生。
內(nèi)容：法律依據(jù)員工下班途中出車禍嚴(yán)重：《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,【【法律依據(jù)】】《工傷保險條例》第十四條，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷員工下班途中出車禍嚴(yán)重：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。
內(nèi)容：上下班途中遇車禍?zhǔn)軅愎麊嵋?、上下班途中遇車禍?zhǔn)軅挥袧M足四項(xiàng)條件才算工傷 《 工傷保險條例 》規(guī)定上下班途中出車禍算工傷嗎，在上下班途中上下班途中出車禍算工傷嗎，受到非本人主要責(zé)任上下班途中出車禍算工傷嗎的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的上下班途中出車禍算工傷嗎，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷,法律依據(jù)《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷上下班途中出車禍算工傷嗎：1、在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的上下班途中出車禍算工傷嗎。
內(nèi)容：
內(nèi)容：關(guān)于賠償?shù)脑捪掳嗤局兴劳龉r償多少，如果被認(rèn)定為工傷的話，則可以享受相應(yīng)的工傷保險待遇，其近親屬可按規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金等,法律依據(jù)：《工傷保險條例》第三十九條第一款職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：（一）喪葬補(bǔ)助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資,根據(jù)國家相關(guān)法律規(guī)定，職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金。
內(nèi)容：員工在單位猝死單位有責(zé)任嗎專業(yè)分析員工猝死公司是否有責(zé)任員工下班途中猝死單位有責(zé)嗎，因情況而定員工下班途中猝死單位有責(zé)嗎，分析如下：1、該員工是在工作時間和工作崗位員工下班途中猝死單位有責(zé)嗎，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡，屬于工傷，從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金員工下班途中猝死單位有責(zé)嗎,畢竟員工是為員工下班途中猝死單位有責(zé)嗎了工作才發(fā)生了猝死的情況，企業(yè)怎么說，也該對員工的家屬進(jìn)行賠償。
內(nèi)容：3、《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,關(guān)于上下班途中工傷認(rèn)定下班途中意外死亡算不算工傷的情形，根據(jù)相關(guān)規(guī)定，在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，屬于工傷,總的來說，在下班途中死亡的，原則上是不能算工傷的，只有職工在下班途中受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，而死亡的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷，享受工傷死亡待遇。
內(nèi)容：因?yàn)椤豆ｋU條例》第十四條規(guī)定了屬于工傷的幾種情形：職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的在下班途中突發(fā)疾病死亡算工傷嗎,（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形員工在加班后下班途中突發(fā)疾?。ㄢ溃┑?，不符合第一項(xiàng)情形中的“工作時間工作場所工作原因”,（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的在下班途中突發(fā)疾病死亡算工傷嗎。
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