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傷殘一個(gè)七級兩個(gè)十級怎么算

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內(nèi)容：職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇一個(gè)九級兩個(gè)十級傷殘?jiān)趺此悖?一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為一個(gè)九級兩個(gè)十級傷殘?jiān)趺此悖浩呒墏麣垶?3個(gè)月的本人工資，八級傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級傷殘為7個(gè)月的本人工資,如果沒有超過60周歲,傷殘賠償數(shù)額為:按_上一年統(tǒng)籌地區(qū)的城鎮(zhèn)人均可支配收入或者農(nóng)村純收入為標(biāo)準(zhǔn)一個(gè)九級兩個(gè)十級傷殘?jiān)趺此?，自定殘之日起?0年計(jì)算。

車禍兩個(gè)十級傷殘?jiān)趺促r償

內(nèi)容：【法律依據(jù)】《中華人民共和國民法典》第一千一百七十九條 侵害他人造成人身損害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用，以及因誤工減少的收入,因此車禍兩個(gè)十級傷殘?jiān)趺促r償，當(dāng)事人在計(jì)算十級傷殘賠償金額時(shí)應(yīng)該查清相關(guān)數(shù)據(jù)，以便于確定賠償項(xiàng)目計(jì)算標(biāo)準(zhǔn),4.存在一級傷殘時(shí)，別的等級被吸收，不計(jì)算傷殘賠償附加指數(shù),3.“傷殘賠償附加指數(shù)”是指在有多個(gè)傷殘等級時(shí)車禍兩個(gè)十級傷殘?jiān)趺促r償，由于只計(jì)算最高等級的傷殘賠償指數(shù)，別的傷殘等級不再計(jì)算相應(yīng)的傷殘賠償指數(shù)，而是每增加一處傷殘按另外的賠償比例計(jì)算，該賠償比例是附加計(jì)算的，因此被稱為傷殘賠償附加指數(shù)。

傷殘兩個(gè)十級怎么計(jì)算

內(nèi)容：法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級傷殘為7個(gè)月的本人工資交通事故2個(gè)十級傷殘鑒定計(jì)算道路交通事故兩個(gè)十級傷殘賠償一般按12%賠償比較合適,十級傷殘賠償如果是因工致殘的，其賠償按照工傷保險(xiǎn)待遇的規(guī)定，支付其七個(gè)月的本人工資作為傷殘補(bǔ)助金，之后如果解除勞動(dòng)合同的，賠償其工傷醫(yī)療補(bǔ)助金與傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

內(nèi)容：2、存在2個(gè)傷殘等級只計(jì)算最高等級的傷殘賠償指數(shù)，其交通事故兩個(gè)十級傷殘?jiān)趺此闼膫麣埖燃壊辉儆?jì)算相應(yīng)的傷殘賠償指數(shù)，而是按附加指數(shù)計(jì)算,存在2個(gè)傷殘等級只計(jì)算最高等級交通事故兩個(gè)十級傷殘?jiān)趺此愕膫麣堎r償指數(shù)交通事故兩個(gè)十級傷殘?jiān)趺此?，其他的傷殘等級不再?jì)算相應(yīng)的傷殘賠償指數(shù)，而是按附加指數(shù)計(jì)算,因此交通事故兩個(gè)十級傷殘?jiān)趺此?，?dāng)事人在計(jì)算十級傷殘賠償金額時(shí)應(yīng)該查清相關(guān)數(shù)據(jù)交通事故兩個(gè)十級傷殘?jiān)趺此?，以便于確定賠償項(xiàng)目計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)。

兩個(gè)十級傷殘?jiān)趺促r償

內(nèi)容：5.所以對傷殘賠償附加指數(shù)如何取值，各地做法不一,4.存在一級傷殘時(shí)，別的等級被吸收，不計(jì)算傷殘賠償附加指數(shù),傷殘鑒定兩個(gè)十級怎么賠償十級工傷當(dāng)事人可以享受七個(gè)月本人工資兩個(gè)十級傷殘?jiān)趺促r償?shù)囊淮涡詡麣堁a(bǔ)助金兩個(gè)十級傷殘?jiān)趺促r償，如果解除勞動(dòng)關(guān)系兩個(gè)十級傷殘?jiān)趺促r償?shù)脑?，還有一次性工傷傷殘補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，但總的說來，十級工傷，一般賠付標(biāo)準(zhǔn)在4.5萬---6萬元之間,工傷保險(xiǎn)和商業(yè)保險(xiǎn)是可以同時(shí)存在于工傷這種傷殘情況下的，一般工傷補(bǔ)償金相對于商業(yè)保險(xiǎn)要賠償?shù)母嘁稽c(diǎn)，但是是否購買商業(yè)保險(xiǎn)是由老板個(gè)人意愿決定的，通常是老板購買來沖抵員工工傷時(shí)由公司支付的那部分補(bǔ)償金的，所以如果是老板同時(shí)為勞動(dòng)者購買兩個(gè)十級傷殘?jiān)趺促r償了工傷保險(xiǎn)和商業(yè)保險(xiǎn)時(shí)，勞動(dòng)者也只能享受工傷保險(xiǎn)。

交通事故兩個(gè)十級傷殘：解決及案例分析

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兩個(gè)十級傷殘賠償金

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兩個(gè)十級傷殘計(jì)算方法

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三個(gè)十級傷殘?jiān)趺促r償

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三個(gè)十級傷殘?jiān)趺从?jì)算賠償金

內(nèi)容：法律依據(jù)：《中華人民共和國民法典》 第一千一百七十九條 侵害他人造成人身損害的三個(gè)十級傷殘?jiān)趺从?jì)算賠償金，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用，以及因誤工減少的收入,③殘疾賠償金(75周歲以上的人)=傷殘等級(1級的按100計(jì)算，II級的減少10%，其他依此類推)X受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入 x5 年,②殘疾賠償金(60周歲以上的人)=傷殘等級(1級的按100計(jì)算， II級的減少10%，其他依此類推)X受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收人或者農(nóng)村居民人均純收人x(20年一增加歲數(shù))。

十級傷殘?jiān)撛趺促r償

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兩個(gè)十級傷殘賠償計(jì)算公式

內(nèi)容：十級傷殘賠償如果是因工致殘的，其賠償按照工傷保險(xiǎn)待遇的規(guī)定，支付其七個(gè)月的本人工資作為傷殘補(bǔ)助金，之后如果解除勞動(dòng)合同的，賠償其工傷醫(yī)療補(bǔ)助金與傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級傷殘為7個(gè)月的本人工資傷殘鑒定為二個(gè)十級，賠償怎么算傷殘鑒定為二個(gè)十級兩個(gè)十級傷殘賠償計(jì)算公式，賠償算法如下：1、醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金（7個(gè)月本人工資）。

無證駕駛撞人十級傷殘?jiān)趺促r

內(nèi)容：法律依據(jù)無證駕駛撞人十級傷殘?jiān)趺促r：《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十九條 2、殘疾賠償金 受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)×10%×20年 3、精神損害撫慰金 根據(jù)侵權(quán)人的過錯(cuò)程度、侵權(quán)行為所造成的后果、受訴法院所在地平均生活水平確定,交通事故導(dǎo)致十級傷殘?jiān)趺促r償交通事故導(dǎo)致受害人十級傷殘的無證駕駛撞人十級傷殘?jiān)趺促r，責(zé)任人除應(yīng)當(dāng)賠償其醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等費(fèi)用外，還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金。

66歲工傷十級傷殘?jiān)趺促r付

內(nèi)容：法律依據(jù):《中華人民共和國民法典》 第一千一百七十九條 侵害他人造成人身損害的66歲工傷十級傷殘?jiān)趺促r付，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用66歲工傷十級傷殘?jiān)趺促r付，以及因誤工減少的收入,68歲傷殘十級賠多少錢一、十級傷殘賠償計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)66歲工傷十級傷殘?jiān)趺促r付的是：1、殘疾賠償金=受訴法院所在地上一年度居民人均收入×傷殘系數(shù)10%×賠償年限,（三）醫(yī)療費(fèi)賠償金額=醫(yī)療費(fèi)+醫(yī)藥費(fèi)+住院費(fèi)+其66歲工傷十級傷殘?jiān)趺促r付他費(fèi)用（實(shí)際支出計(jì)算）。

工人十級傷殘老板怎么賠償

內(nèi)容：（二）勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,（2）勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,五級、六級工傷職工，經(jīng)本人書面要求，可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金（含輔助器具費(fèi)，下同），由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。