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內(nèi)容：人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理法》第十一條勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)提前通知工傷職工進(jìn)行鑒定的時(shí)間、地點(diǎn)以及應(yīng)當(dāng)攜帶的材料,設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)專(zhuān)家組的鑒定意見(jiàn)作出工傷職工勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論勞動(dòng)能力鑒定本人去干嘛,工傷鑒定需要本人去嗎工傷鑒定需要本人去勞動(dòng)能力鑒定本人去干嘛，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，必要時(shí)可以延長(zhǎng)30日。
內(nèi)容：勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)提前通知工傷職工進(jìn)行鑒定的時(shí)間、地點(diǎn)以及應(yīng)當(dāng)攜帶的材料,有下列情形之一的，有關(guān)單位或者個(gè)人可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議，也可以依法向人民法院提起行政訴訟勞動(dòng)能力鑒定必須本人去嗎：（一）申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對(duì)工傷認(rèn)定申請(qǐng)不予受理的決定不服的勞動(dòng)能力鑒定必須本人去嗎,組織勞動(dòng)能力鑒定的工作人員應(yīng)當(dāng)對(duì)工傷職工身份進(jìn)行核實(shí),提供的材料主要包括勞動(dòng)能力鑒定必須本人去嗎：工傷認(rèn)定決定書(shū)(或工傷證)勞動(dòng)能力鑒定必須本人去嗎，工傷診斷證明勞動(dòng)能力鑒定必須本人去嗎，以及醫(yī)院記載的有關(guān)負(fù)傷職工的病情、病志、治療情況等資料(包括有關(guān)的放射材料)。
內(nèi)容：生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí)心?；颊邉趧?dòng)能力鑒定算幾級(jí)：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理,勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定,2、勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定,【法律依據(jù)】《工傷保險(xiǎn)條例》第二十二條勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定,法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》 第二十二條 規(guī)定勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。
內(nèi)容：《工傷保險(xiǎn)條例》第二十五條 設(shè)區(qū)晉城市勞動(dòng)能力鑒定中心的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)家?guī)熘须S機(jī)抽取3名或者5名相關(guān)專(zhuān)家組成專(zhuān)家組，由專(zhuān)家組提出鑒定意見(jiàn),2019年晉城工傷賠償標(biāo)準(zhǔn),晉城工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)及保險(xiǎn)條例（修訂版） 晉城市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn),晉城市工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)及保險(xiǎn)條例（修訂版） 晉城市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)又稱(chēng)工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)晉城市勞動(dòng)能力鑒定中心，是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。
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