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內容：工傷鑒定需要本人去嗎工傷鑒定需要本人去工傷鑒定本人到場主要做什么，勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內作出勞動能力鑒定結論工傷鑒定本人到場主要做什么，必要時可以延長30日,工傷職工或用人單位對初次鑒定結論不服的，可以在收到該鑒定結論之日起15日內向省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會申請再次鑒定,《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第八條申請勞動能力鑒定應當填寫勞動能力鑒定申請表，并提交下列材料：(一)《工傷認定決定書》原件和復印件。
內容：【法律分析】勞動能力鑒定委員會應當提前通知工傷職工進行鑒定的時間、地點以及應當攜帶的材料,勞動能力鑒定委員會應當提前通知工傷職工進行鑒定的時間、地點以及應當攜帶的材料,勞動能力鑒定委員會應當提前通知工傷職工進行鑒定的時間、地點以及應當攜帶的材料,組織勞動能力鑒定的工作人員應當對工傷職工身份進行核實,組織勞動能力鑒定的工作人員應當對工傷職工身份進行核實,對行動不便的工傷職工，勞動能力鑒定委員會可以組織專家上門進行勞動能力鑒定。
內容：《 工傷保險條例 》 第二十一條 職工發(fā)生 工傷 工傷鑒定用不用本人去，經治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的工傷鑒定用不用本人去，應當進行 勞動能力鑒定,法律依據(jù)工傷鑒定用不用本人去：《工傷保險條例》 第十八條 提出工傷認定申請應當提交下列材料：(一)工傷認定申請表,工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認定為 工傷 的基礎上，在其醫(yī)療終結或醫(yī)療期滿之后，由設區(qū)的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關事宜進行鑒定的行為。
內容：
內容：被人打傷，要做傷情鑒定，是自己去做還是派出所警察帶領去做，去哪里做傷情鑒定人身傷害的鑒定不能私自做打架傷情鑒定必須本人到場嗎，需要有辦案單位開具的傷情鑒定委托書請法醫(yī)或指定機構鑒定打架傷情鑒定必須本人到場嗎：公安部《公安機關辦理行政案件程序規(guī)定》中明確指出：1、對人身傷害的鑒定由法醫(yī)進行,傷殘鑒定是為打架傷情鑒定必須本人到場嗎了科學量化受害人因遭受各種形式的損害造成身體器官缺損、功能障礙和心理障礙打架傷情鑒定必須本人到場嗎，進而導致受害人的生活、工作和社會活動能力的喪失程度，為了解決社會生活實踐中的不同需求，由有鑒定資質的司法鑒定機構依據(jù)相關的規(guī)定對受害人的傷殘程度做的鑒定結論。
內容：勞動能力鑒定委員會應當提前通知工傷職工進行鑒定的時間、地點以及應當攜帶的材料,組織勞動能力鑒定的工作人員應當對工傷職工身份進行核實,工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認定為 工傷 的基礎上，在其醫(yī)療終結或醫(yī)療期滿之后，由設區(qū)的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關事宜進行鑒定的行為,對行動不便的工傷職工，勞動能力鑒定委員會可以組織專家上門進行勞動能力鑒定,1、申請 當事人向作出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構所在地政府衛(wèi)生行政部門提出鑒定申請.鑒定申請需提供的材料包括：鑒定申請書， 職業(yè)病 診斷病歷記錄，診斷證明書，鑒定委員會要求提供的其工傷傷殘鑒定本人去還是不去他材料。
內容：【法律分析】勞動能力鑒定委員會應當提前通知工傷職工進行鑒定的時間、地點以及應當攜帶的材料,勞動能力鑒定委員會應當提前通知工傷職工進行鑒定的時間、地點以及應當攜帶的材料,組織勞動能力鑒定的工作人員應當對工傷職工身份進行核實,【法律依據(jù)】《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》 第七條 職工發(fā)生工傷，經治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，或者停工留薪期滿(含勞動能力鑒定委員會確認的延長期限)，工傷職工或者其用人單位應當及時向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請。
內容：1、申請 當事人向作出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構所在地政府衛(wèi)生行政部門提出鑒定申請.鑒定申請需提供的材料包括：鑒定申請書， 職業(yè)病 診斷病歷記錄，診斷證明書，鑒定委員會要求提供的其工傷鑒定本人不去能鑒定嗎他材料,法律依據(jù)：《工傷保險條例》 第十八條 提出工傷認定申請應當提交下列材料：(一)工傷認定申請表工傷鑒定本人不去能鑒定嗎,工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認定為 工傷 的基礎上，在其醫(yī)療終結或醫(yī)療期滿之后，由設區(qū)的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關事宜進行鑒定的行為。
內容：《工傷保險條例》第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病工傷鑒定需要用人單位到場嗎，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請,用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請工傷鑒定需要用人單位到場嗎的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
內容：1、申請 當事人向作出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構所在地政府衛(wèi)生行政部門提出鑒定申請.鑒定申請需提供的材料包括：鑒定申請書， 職業(yè)病 診斷病歷記錄，診斷證明書，鑒定委員會要求提供的其做工傷鑒定本人不去可以嗎他材料,法律依據(jù)做工傷鑒定本人不去可以嗎：《工傷保險條例》 第十八條 提出工傷認定申請應當提交下列材料做工傷鑒定本人不去可以嗎：(一)工傷認定申請表做工傷鑒定本人不去可以嗎,工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認定為 工傷 的基礎上，在其醫(yī)療終結或醫(yī)療期滿之后，由設區(qū)的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關事宜進行鑒定的行為。
內容：用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請,工傷認定的時效是多久：職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日以內，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請,《 工傷保險條例 》 第二十一條 職工發(fā)生 工傷 工傷鑒定需要本人去嗎，經治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行 勞動能力鑒定。
內容：【法律分析】勞動能力鑒定委員會應當提前通知工傷職工進行鑒定的時間、地點以及應當攜帶的材料,勞動能力鑒定委員會應當提前通知工傷職工進行鑒定的時間、地點以及應當攜帶的材料,工傷勞動能力鑒定，是對工傷職工傷殘程度做傷殘鑒定需要本人到場嗎的鑒定，本人必須到場,組織勞動能力鑒定的工作人員應當對工傷職工身份進行核實,工傷鑒定的程序做傷殘鑒定需要本人到場嗎：1、因工傷殘職工在醫(yī)療終結后應攜帶資料到當?shù)厣绫C構申請傷殘等級評定做傷殘鑒定需要本人到場嗎。
內容：《工傷保險條例》第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資,職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資工傷腿筋斷了傷殘鑒定幾級。
內容：根據(jù)《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第八條規(guī)定，申請勞動能力鑒定應當填寫勞動能力鑒定申請表，并提交下列材料鑒定工傷電話是多少咨詢：(一)有效的診斷證明、按照醫(yī)療機構病歷管理有關規(guī)定復印或者復制的檢查、檢驗報告等完整病歷材料,治療穩(wěn)定后，構成殘疾鑒定工傷電話是多少咨詢的，向人社局的勞動能力鑒定委員會申請傷殘鑒定,工傷鑒定咨詢電話發(fā)生工傷鑒定工傷電話是多少咨詢，向當?shù)厝松缇稚暾埞J定,第二十三條 勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關資料。
內容：工傷鑒定費用一般多少工傷鑒定 費用一般多少解答如下 （一） 工傷 職工勞動能力初次鑒定收費標準調整為每案例400元工傷鑒定費用多少錢，委托鑒定按此收費標準執(zhí)行,申請鑒定工傷鑒定費用多少錢的單位或者個人對設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結論不服的，可以在收到該鑒定結論之日起15日內向省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請,鑒定工傷需要多少錢1、按目前的情況來看工傷鑒定費用多少錢，大部分地區(qū)工 傷殘鑒定 費用約350元2、《工傷職工 勞動能力鑒定 管理辦法》第八條申請勞動能力鑒定應當填寫勞動能力鑒定申請表，并提交下列材料工傷鑒定費用多少錢：（一）《 工傷認定 決定書》原件和復印件工傷鑒定費用多少錢,鑒定結果為疾病與工傷無關聯(lián)、供養(yǎng)親屬未完全 喪失勞動能力 工傷鑒定費用多少錢，以及再次鑒定或復查鑒定的結論沒有變化所產生的鑒定費用由申請者承擔,工傷職工勞動能力再次鑒定收費標準每案例750元,（二）職工因病 退休 （職）的勞動能力鑒定費用，由申請者承擔。
內容：根據(jù)《工傷保險條例》第二十條規(guī)定拿到工傷鑒定起訴需要多久：社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定，并書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位,工傷打官司一般需要多長時間職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病拿到工傷鑒定起訴需要多久，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起三十日內拿到工傷鑒定起訴需要多久，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
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