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一次性傷殘和傷殘鑒定是法律實踐中常見的概念，尤其在處理工傷、交通事故等人身損害賠償案件中具有重要意義。本文將從專業(yè)律師的角度，詳細闡述一次性傷殘和傷殘鑒定的區(qū)別，并提供解決，結合相關案例進行說明，同時引用相關法律法規(guī)加以闡述。
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工傷鑒定康復鑒定的區(qū)別
工傷鑒定康復鑒定的區(qū)別
內(nèi)容：3、申請鑒定的依據(jù)、內(nèi)容和需要提交的材料不同 工傷鑒定依據(jù)的法律、法規(guī)是《工傷保險條例》和《職工工傷與職業(yè)病致殘程度》，鑒定的內(nèi)容包括工傷鑒定康復鑒定的區(qū)別：工傷醫(yī)療終結期、停工留薪期確認、勞動能力障礙程度、生活自理障礙程度等,二、申請鑒定的前提條件不同工傷鑒定的前提是，工傷申請鑒定主體已經(jīng)取得工傷鑒定康復鑒定的區(qū)別了社會保險行政部門出具的職工工傷認定決定書，也即沒有工傷認定決定書，工傷鑒定委員會不會受理工傷鑒定申請者的申請。
2024.02.02899人收看 -
工傷鑒定和工傷認定有什么區(qū)別嗎
工傷鑒定和工傷認定有什么區(qū)別嗎
內(nèi)容：該條例第23條規(guī)定，“ 勞動能力鑒定 由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關資料,”該條規(guī)定，提起勞動能力鑒定須提供“工傷認定決定”，可知工傷認定是啟動勞動能力鑒定的必要依據(jù)之一,工傷認定和工傷鑒定的區(qū)別有哪些,那么 工傷認定 和工傷鑒定的區(qū)別有哪些呢,工傷認定和工傷鑒定的區(qū)別有哪些,工傷鑒定，所要解決的問題是職工所受傷害在經(jīng)工傷認定程序并被依法認定為工傷或者視同工傷的決定后，對職工所受傷害程度的等級鑒定。
2023.11.24515人收看 -
商業(yè)保險可以做工傷鑒定嗎
商業(yè)保險可以做工傷鑒定嗎
內(nèi)容：
2023.10.26137人收看 -
商業(yè)保險比工傷鑒定標準高嗎
商業(yè)保險比工傷鑒定標準高嗎
內(nèi)容：工傷鑒定是屬于勞動能力鑒定商業(yè)保險比工傷鑒定標準高嗎，而商業(yè)保險并沒有鑒定，也是根據(jù)員工傷_殘等級來支付賠償?shù)?，但是根?jù)不同的事故性質進行傷_殘鑒定,7、Ⅶ級傷殘劃分依據(jù)為：①日常生活有關的活動能力嚴重受限,8、Ⅷ級傷殘劃分依據(jù)為：①日常生活有關的活動能力部分受限,工傷鑒定是屬于勞動能力鑒定商業(yè)保險比工傷鑒定標準高嗎，而商業(yè)保險并是根據(jù)員工傷囘殘等級來支付賠償?shù)?9、Ⅸ級傷殘劃分依據(jù)為：①日?；顒幽芰Υ蟛糠质芟蕖?/p>
2023.10.26545人收看 -
商業(yè)保險怎么做工傷鑒定
商業(yè)保險怎么做工傷鑒定
內(nèi)容：一般情況下，大家需要準備自己的身份證件，以此來證明自己是工傷保險的持有者商業(yè)保險怎么做工傷鑒定,其次商業(yè)保險的傷殘鑒定流程大致如下商業(yè)保險怎么做工傷鑒定：1、意外險的傷殘鑒定去司法鑒定中心進行，需要攜帶完整的病歷和醫(yī)生的診斷證明，鑒定所的工作人在參閱完整病歷后才能核定傷殘級別,如果大家自己擁有商業(yè)工傷保險，那么在自己因為工作而受傷的時候，便能夠通過上面的方式進行商業(yè)險的工傷認定，從而獲得相應的賠償,有些企業(yè)為商業(yè)保險怎么做工傷鑒定了給職工更多的保障，也會為職工購買商業(yè)工傷保險。
2023.10.2662人收看 -
工傷鑒定早晚有區(qū)別嗎
工傷鑒定早晚有區(qū)別嗎
內(nèi)容：工傷認定和勞動能力鑒定程序如下工傷鑒定早晚有區(qū)別嗎：因工傷申請勞動能力鑒定工傷鑒定早晚有區(qū)別嗎的，應由用人單位、工傷職工或者其近親屬或者其委托的代理律師按下列規(guī)定的期限向市勞動能力鑒定委員會提出申請：(一)醫(yī)療終結前已經(jīng)作出工傷認定的，應當在醫(yī)療終結后三十日內(nèi)提出申請,鑒定工傷是早做好還是晚做好進行工傷鑒定沒有越早好還是越晚好工傷鑒定早晚有區(qū)別嗎，職工發(fā)生工傷工傷鑒定早晚有區(qū)別嗎，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力工傷鑒定早晚有區(qū)別嗎的工傷鑒定早晚有區(qū)別嗎，或者停工留薪期滿（含勞動能力鑒定委員會確認的延長期限）工傷鑒定早晚有區(qū)別嗎，工傷職工或者其用人單位應當及時向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請。
2023.10.13949人收看 -
工傷傷殘鑒定和傷殘鑒定的區(qū)別
工傷傷殘鑒定和傷殘鑒定的區(qū)別
內(nèi)容：3、申請鑒定的依據(jù)、內(nèi)容和需要提交的材料不同：工傷鑒定依據(jù)的法律、法規(guī)是《工傷保險條例》和《職工工傷與職業(yè)病致殘程度》，鑒定的內(nèi)容包括：工傷醫(yī)療終結期、停工留薪期確認、勞動能力障礙程度、生活自理障礙程度等,法律依據(jù):《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,3、兩者申請鑒定的法律依據(jù)、相關內(nèi)容以及需要提交的申請材料不相同，傷殘鑒定的法律依據(jù)為《交通事故受傷人員受傷評定》，而工傷鑒定的法律依據(jù)是《工傷保險條例》和《職工工傷與職業(yè)病致殘程度》相關規(guī)定。
2023.07.20345人收看 -
司法鑒定與工傷鑒定有何區(qū)別
司法鑒定與工傷鑒定有何區(qū)別
內(nèi)容：【法律依據(jù)】《工傷保險條例》第二十一條職工發(fā)生工傷司法鑒定與工傷鑒定有何區(qū)別，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的司法鑒定與工傷鑒定有何區(qū)別，應當進行勞動能力鑒定,其司法鑒定與工傷鑒定有何區(qū)別他,工傷鑒定和司法鑒定有何區(qū)別,司法鑒定和工傷鑒定有什么區(qū)別,工傷鑒定需要先做工傷認定且工傷職工經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定司法鑒定與工傷鑒定有何區(qū)別，司法鑒定在傷員傷情穩(wěn)定后即可委托鑒定機構進行鑒定,司法鑒定，在司法鑒定與工傷鑒定有何區(qū)別你傷情穩(wěn)定后即可委托鑒定機構進行鑒定。
2023.06.19530人收看 -
工傷鑒定和傷殘鑒定有啥區(qū)別
工傷鑒定和傷殘鑒定有啥區(qū)別
內(nèi)容：三、有下列情形之一并提出工傷認定申請的，還應當同時提交相關部門出具的證據(jù)材料工傷鑒定和傷殘鑒定有啥區(qū)別：(一)屬于交通事故的，提交公安交警管理部門確定的事故責任結論證明,【法律依據(jù)】《工傷保險條例》第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病工傷鑒定和傷殘鑒定有啥區(qū)別，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
2023.04.30315人收看 -
工傷鑒定和交通事故鑒定的區(qū)別
工傷鑒定和交通事故鑒定的區(qū)別
內(nèi)容：工傷適用《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標準》工傷鑒定和交通事故鑒定的區(qū)別，交通事故適用《道路交通事故受傷人員傷殘評定》3、交通事故是指車輛在道路上因過錯或者意外造成人身傷亡或者財產(chǎn)損失的事件,工傷依據(jù)的是《工傷保險條例》工傷鑒定和交通事故鑒定的區(qū)別，鑒定標準是《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》以勞動法為根本,交通事故傷殘鑒定依據(jù)的是《交通法》，工傷鑒定和交通事故鑒定的區(qū)別他的鑒定標準是《道路交通事故受傷人員傷殘評定》。
2023.04.08203人收看 -
工傷鑒定和傷殘鑒定的區(qū)別
工傷鑒定和傷殘鑒定的區(qū)別
內(nèi)容：2.申請鑒定的前提條件不同，工傷鑒定的前提是工傷申請鑒定主體已經(jīng)取得工傷鑒定和傷殘鑒定的區(qū)別了社會保險行政部門出具的職工工傷認定決定書，傷殘鑒定的前提是申請者需提供公安交警部門出具的交通責任事故認定書,2、申請鑒定的前提條件不同工傷鑒定和傷殘鑒定的區(qū)別：工傷鑒定的前提是，工傷申請鑒定主體已經(jīng)取得了社會保險行政部門出具的職工工傷認定決定書，也即沒有工傷認定決定書，工傷鑒定委員會不會受理工傷鑒定申請者的申請。
2023.02.07693人收看 -
工傷腿筋斷了傷殘鑒定幾級
工傷腿筋斷了傷殘鑒定幾級
內(nèi)容：《工傷保險條例》第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資,職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資工傷腿筋斷了傷殘鑒定幾級。
2024.05.1350人收看 -
鑒定工傷電話是多少咨詢
鑒定工傷電話是多少咨詢
內(nèi)容：根據(jù)《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第八條規(guī)定，申請勞動能力鑒定應當填寫勞動能力鑒定申請表，并提交下列材料鑒定工傷電話是多少咨詢：(一)有效的診斷證明、按照醫(yī)療機構病歷管理有關規(guī)定復印或者復制的檢查、檢驗報告等完整病歷材料,治療穩(wěn)定后，構成殘疾鑒定工傷電話是多少咨詢的，向人社局的勞動能力鑒定委員會申請傷殘鑒定,工傷鑒定咨詢電話發(fā)生工傷鑒定工傷電話是多少咨詢，向當?shù)厝松缇稚暾埞J定,第二十三條 勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關資料。
2024.05.12441人收看 -
工傷鑒定費用多少錢
工傷鑒定費用多少錢
內(nèi)容：工傷鑒定費用一般多少工傷鑒定 費用一般多少解答如下 （一） 工傷 職工勞動能力初次鑒定收費標準調(diào)整為每案例400元工傷鑒定費用多少錢，委托鑒定按此收費標準執(zhí)行,申請鑒定工傷鑒定費用多少錢的單位或者個人對設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結論不服的，可以在收到該鑒定結論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請,鑒定工傷需要多少錢1、按目前的情況來看工傷鑒定費用多少錢，大部分地區(qū)工 傷殘鑒定 費用約350元2、《工傷職工 勞動能力鑒定 管理辦法》第八條申請勞動能力鑒定應當填寫勞動能力鑒定申請表，并提交下列材料工傷鑒定費用多少錢：（一）《 工傷認定 決定書》原件和復印件工傷鑒定費用多少錢,鑒定結果為疾病與工傷無關聯(lián)、供養(yǎng)親屬未完全 喪失勞動能力 工傷鑒定費用多少錢，以及再次鑒定或復查鑒定的結論沒有變化所產(chǎn)生的鑒定費用由申請者承擔,工傷職工勞動能力再次鑒定收費標準每案例750元,（二）職工因病 退休 （職）的勞動能力鑒定費用，由申請者承擔。
2024.05.12896人收看 -
拿到工傷鑒定起訴需要多久
拿到工傷鑒定起訴需要多久
內(nèi)容：根據(jù)《工傷保險條例》第二十條規(guī)定拿到工傷鑒定起訴需要多久：社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認定的決定，并書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位,工傷打官司一般需要多長時間職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病拿到工傷鑒定起訴需要多久，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起三十日內(nèi)拿到工傷鑒定起訴需要多久，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
2024.05.09518人收看 -
工傷鑒定律師咨詢
工傷鑒定律師咨詢
內(nèi)容：《 工傷保險條例 》第三十九條 職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從 工傷保險 基金領取喪葬補助金、 供養(yǎng)親屬撫恤金 和一次性工亡補助金： 1、喪葬補助金：為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均 工資,賠償計算 一、一級至四級傷殘待遇標準 一次性傷殘補助金 1、一級傷殘補助金=本人工資×27個月 2、二級傷殘補助金=本人工資×25個月 3、三級傷殘補助金=本人工資×23個月 4、四級傷殘補助金=本人工資×21個月 按月享受 傷殘津貼 (按月支付) 1、一級傷殘津貼=本人工資×90% 2、二級傷殘津貼=本人工資×85% 3、三級傷殘津貼=本人工資×80% 4、四級傷殘津貼=本人工資×75% (注：傷殘津貼實際金額低于當?shù)?最低工資標準 的，由工傷保險基金補足差額) 二、五級、 六級傷殘 待遇標準 一次性傷殘補助金 1、五級傷殘補助金=本人工資×18個月 2、六級傷殘補助金=本人工資×16個月 傷殘津貼 1、五級傷殘津貼=本人工資×70% 2、六級傷殘津貼=本人工資×60% (注：難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼，傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由用人單位補足差額) 三、七級至 十級傷殘 待遇標準 一次性傷殘補助金 1、七級傷殘=本人工資×13個月 2、 八級傷殘 =本人工資×11個月 3、九 ...。
2024.04.26263人收看 -
浙江工傷鑒定標準2022
浙江工傷鑒定標準2022
內(nèi)容：三級工傷 鑒定標準 三級工傷鑒定標準包括：器官嚴重缺損或畸形，有嚴重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活部分不能自理者等更多內(nèi)容,十級工傷 鑒定標準 十級工傷鑒定標準包括：器官部分缺損，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴，生活能自理者等更多內(nèi)容,二級工傷鑒定標準 二級工傷鑒定標準包括浙江工傷鑒定標準2022：器官嚴重缺損或畸形，有嚴重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活大部分不能自理者等更多內(nèi)容。
2024.04.16303人收看
